Description du poste :

PRESENTATION DU VILLAGE D'ENFANTS :


Dans le cadre d'un remplacement , nous recrutons un maître .maîtresse de maison en CDD.
Vous prenez en charge les principales missions suivantes :

*Gestion des conditions de vie accueillantes
- Assurer de bonnes conditions d'accueil et de sortie des jeunes accueillis
- Participer à la création d'un cadre de vie chaleureux, accueillant, propre et sécurisant (aménagement des locaux, décoration, .)
- Contribuer à l'éducation notamment en matière de propreté et de tenue vestimentaire

*Entretien du lieu d'hébergement et travaux d'intendance
- Elaborer le menu mois par mois (avec affichage obligatoire), préparer les repas (petit déjeuner, déjeuner et diner), suivre la procédure « plat témoin », les règles HACCP, et s'occuper du linge
- Gérer le budget « alimentation », gérer les stocks, anticiper les besoins de produits et de fournitures (linge, produits alimentaires.), faire les courses, en lien avec le commis principal d'économat de l'association.

*Accompagnement éducatif dans les actes de la vie quotidienne
- Animer et organiser des évènements liés au cadre de vie (anniversaires et fêtes diverses)
- Proposer des repas à thème pour faire découvrir de nouvelles cultures.
- Proposer des sorties/des activités aux jeunes, à visée éducative, en lien avec l'alimentation (liste d'ingrédients pour une recette, gestion des achats dans le respect d'un budget, gestion d'un réfrigérateur (date de péremption, nettoyage), tri.)
Contribuer :
- dans votre champ de compétence, à l'évaluation des besoins des jeunes accompagnés
- à l'accompagnement éducatif, dans les actes du quotidien, des jeunes accompagnés : préparation de repas, service, vaisselle, entretien du linge, nettoyage des chambres, nettoyage des espaces communs.. Cet accompagnement pourra faire l'objet d'une action inscrite dans le Projet Personnalisé du jeune.
- A l'accompagnement dans le prendre soin de soi : hygiène corporelle, tenue vestimentaire, bien être

*Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- Participer à l'épanouissement des personnes en leur apportant un « contact » différent de celui de l'intervenant éducatif
- Encourager les usagers à communiquer avec les membres compétents de l'équipe

*Prérequis et Compétences

-Attestation de formation aux premiers secours, souhaitée
- Permis B, en fonction des exigences de déplacements
- Attestation d'honorabilité

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Rémunération Mensuel de 2131.0 Euros