Description du poste :

1 Référent PRE - psychologue ou psychomotricien - CDD 1 an à temps non complet 60%
Missions :
Assurer l'accompagnement individualisé des enfants :
- Élaborer et mettre en ?uvre des actions tant individuelles que collectives, en fonction des besoins repérés.
- Réaliser des entretiens réguliers avec les enfants accompagnés.
- Travailler en réseau, assurer l'interface entre l'enfant et la famille et les différents lieux de vie de l'enfant, ainsi qu'entre
les professionnels concernés par la situation.
- Veiller à l'intérêt de l'enfant et à son évolution.
- Rédiger des synthèses et notes relatives à l'accompagnement de l'enfant.
- Participer mensuellement au Groupe d'Analyse de la Pratique.
- Préparer et participer à l'Équipe pluridisciplinaire de Réussite Educative.
Être en appui à la parentalité :
- Réaliser des entretiens réguliers avec les parents dans le cadre de l'accompagnement de leur enfant.
- Échanger et réfléchir à des solutions avec les parents à partir de leurs questions éducatives.
- Orienter et accompagner des parents sur des partenaires et/ou actions appropriés en fonction de leur problématique.
Participer et animer les relations avec les partenaires :
- Mobiliser des partenaires institutionnels et associatifs dans le cadre du projet de l'enfant et participation aux différentes
réunions de coordination.
- Participer aux échanges entre partenaires sur des thématiques (parentalité, éducation, prévention, décrochage scolaire,
santé.) et problématiques communes.
- Élaborer et mettre en ?uvre des actions partenariales (crèche, milieu scolaire, centres sociaux.) favorisant le
développement de l'enfant.
Profil recherché :
- Diplôme d'État de Psychomotricien ou Master 2 en Psychologie du développement indispensable
- Expérience du travail partenarial et en réseau souhaitée
- Expérience indispensable dans le secteur de l'enfance et dans l'accompagnement à la parentalité
- Connaissances des dispositifs, législations et institutions de l'action sociale et éducative
- Excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint et Word)
- Esprit d'initiative et connaissance de la méthodologie de projet
- Qualité relationnelle et rédactionnelle, capacité d'écoute et d'adaptabilité
- Capacité à travailler en équipe et à rendre compte


Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération selon Rémunération selon les grilles indiciaires du cadre d'emplois + prime « IFSE » mensuelle + Prime « CIA » annuelle + prime d'intéressement à la performance collective (PICPCS) annuelle.