Description du poste :

Offre pour un poste d'animation en Accueil Collectif de Mineurs, Decazeville
Offre pour un poste d'animation en Accueil Jeunes, Decazeville
Plusieurs postes à pourvoir.
Vous devez être diplômé(e) du BAFA ou d'un diplôme équivalent (CAP AEPE, ...).

1 journée de préparation (date à définir)
10 jours d'encadrement (du 23 Février au 06 Mars 2026)

Missions :
- Organiser et animer des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour des enfants,
- Mettre en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique ou participation à sa mise en place y compris dans les aspects matériels et pratiques,
- Respecter et mettre en ?uvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés.

Compétences attendues :
-Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect, souriant,
-Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles,
-Connaissance des activités, jeux et techniques d'animation,
-Savoir anticiper et prendre des initiatives,
-Savoir travailler en équipe,
-Savoir rendre compte à la direction,
-Être rigoureux, disponible, ponctuel ,
-Avoir un grand sens de l'observation.

Contrat CEE sur la base d'un salaire brut de 1581 e mensuel environ pour un animateur diplômé.
Contrat CEE sur la base d'un salaire brut de 1318 e mensuel environ pour un animateur stagiaire.

Horaires : 40H/semaine
Travail durant les vacances scolaires...


Profil recherché :

Formations


Aucune formation scolaire - Exig?

Compétences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Souhaité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Souhaité
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Salaire sur la base d'un contrat CEE