Description du poste :

Rattaché(e) au Responsable d'équipe Territoriale
Vos activités :

- Informer, conseiller et accompagner les porteurs de projet et les chefs d'entreprise :
Les guider dans les étapes clés de la création, de la reprise ou du développement de leur activité, (animations de formations collectives et individuelles).
- Aider au montage financier des dossiers pour concrétiser leurs projets.
- Promouvoir l'offre de service de la CMA sur les territoires (formation continue, prestations de conseil).
- Réaliser de la prospection clientèle.
- Effectuer des diagnostics du fonctionnement dans les TPE.
- Représenter la CMA lors d'événements locaux ou réunions partenaires
- Assurer des permanences régulières et des réunions d'information

Votre profil :

Bac +2/3 en gestion d'entreprise, économie, droit ou équivalent.
Une première expérience significative dans l'accompagnement des entreprises, le conseil et l'animation de formations est souhaitée. Une connaissance des métiers de l'artisanat est un atout.

Fort sens commercial pour maintenir et développer les relations clients.
Vous êtes doté d'une bonne capacité d'écoute, de synthèse et d'analyse.

La connaissance du réseau des CMA serait un plus.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (pack office) et la relation Client.
Permis B indispensable pour les déplacements fréquents sur le territoire.

Une période d'intégration et de formation vous sera proposée à votre arrivée.

Les conditions d'emploi :
CDD de 4 mois : jusqu'au 28/02/2027
Statut cadre, temps complet sur une base de 37h30 / semaine.
Rémunération statutaire de base : 390 points soit 28 392 ? brut annuel sur 13 mois
Poste basé à Coutances.
Avantages :
Carte restaurant, mutuelle famille, chèques vacances, forfait « mobilités durables », garantie prévoyance, RTT, Télétravail possible

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2184.0 Euros - 13e mois et heures supplémentaires 13e mois et heures supplémentaires