Description du poste :
Au sein de l'Agence, vous interviendrez sur un périmètre dynamique et à fort challenge sur l'activité de
contractualisation de l'alternance. Dans ce cadre, vous serez amené à réaliser les missions suivantes :
Collecter auprès des diverses parties prenantes l'ensemble des documents nécessaires à l'établissement
du CERFA des alternants ;
Déposer toutes les pièces justificatives sur l'outil ;
Mise à jour du reporting ;
Vérification du cadre réglementaires en lien avec les guides et notes RH internes ;
Accompagnement et réponses aux sollicitations des unités, gestion de la relation avec les écoles et alternants ;
En fonction des situations, rédaction des avenants, ruptures et mobilités pour le compte des Entités d'Enedis ;
Accompagnement et réponses aux sollicitations des unités, gestion de la relation avec les écoles et
alternants ;
Eventuelle participation aux revues d'activité avec nos unités clientes.
Selon les besoins de l'Agence, vous pourrez être amené à intervenir sur les autres périmètres d'activité
de l'Agence ( recrutement .)
Une formation interne sera assurée afin de permettre la réalisation de la mission
Début de mission : mai 2026
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Techniques de communication orales, écrites et numériques - Exigé
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - Exigé
- Recruter et intégrer une personne - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Horaire de 12.66 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
Au sein de l'Agence, vous interviendrez sur un périmètre dynamique et à fort challenge sur l'activité de
contractualisation de l'alternance. Dans ce cadre, vous serez amené à réaliser les missions suivantes :
Collecter auprès des diverses parties prenantes l'ensemble des documents nécessaires à l'établissement
du CERFA des alternants ;
Déposer toutes les pièces justificatives sur l'outil ;
Mise à jour du reporting ;
Vérification du cadre réglementaires en lien avec les guides et notes RH internes ;
Accompagnement et réponses aux sollicitations des unités, gestion de la relation avec les écoles et alternants ;
En fonction des situations, rédaction des avenants, ruptures et mobilités pour le compte des Entités d'Enedis ;
Accompagnement et réponses aux sollicitations des unités, gestion de la relation avec les écoles et
alternants ;
Eventuelle participation aux revues d'activité avec nos unités clientes.
Selon les besoins de l'Agence, vous pourrez être amené à intervenir sur les autres périmètres d'activité
de l'Agence ( recrutement .)
Une formation interne sera assurée afin de permettre la réalisation de la mission
Début de mission : mai 2026
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Techniques de communication orales, écrites et numériques - Exigé
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - Exigé
- Recruter et intégrer une personne - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Horaire de 12.66 Euros sur 12.0 mois