Description du poste :
La collectivité recrute un-e contrôleur-euse de gestion (attaché territorial, recrutement statutaire ou contractuel 3 ans) au sein de la direction ressources de la mairie de Couëron.
Le poste vise à piloter le contrôle de gestion interne et externe, optimiser les ressources et soutenir la stratégie globale.
Missions principales :
Analyser et optimiser les missions, activités et moyens de la collectivité.
Réaliser des études stratégiques (analyses conjoncturelles, prospectives).
Concevoir et mettre à jour des outils de pilotage (tableaux de bord, indicateurs, rapports).
Appuyer le service RH dans le suivi de la masse salariale et la réalisation d'études.
Mener des audits organisationnels et proposer des améliorations.
Animer le dialogue de gestion auprès des services.
Piloter le contrôle de gestion des satellites et associations subventionnées.
Suivre les relations financières avec les structures externes.
Profil recherché :
Formation supérieure en contrôle de gestion, audit ou gestion publique.
Connaissance du fonctionnement des collectivités locales.
Maîtrise des outils d'analyse de coûts et des outils informatiques.
Qualités relationnelles, capacité à convaincre, sens de la transversalité.
Organisation, adaptabilité, esprit d'analyse et de synthèse.
Profil junior accepté.
Conditions de travail
Choix entre 6 régimes horaires (35 à 39h), répartis sur 4 à 5 jours.
Congés + RTT selon régime choisi.
Avantages : tickets restaurant, CNAS, participation à la prévoyance.
Télétravail possible après intégration.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Rémunération Selon le profil