Description du poste :
La Maison d'Accueil Spécialisée Fraîche Pasquier recrute un(e) Aide-Soignant(e).
Située à Couëron (44), la MAS accueille 60 résidents en situation de polyhandicap, dont 6 en accueil temporaire. Établissement de la Fonction Publique Hospitalière, elle est intégrée au sein de Cap'Lan, groupe du médico-social public spécialisé dans l'accompagnement du handicap adulte.
Implantée dans un environnement verdoyant, la MAS Fraîche Pasquier est un établissement rénové récemment offrant un environnement de travail agréable et adapté.
Rejoignez une équipe engagée au service d'un accompagnement de qualité !
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Accompagnants Éducatifs et Sociaux, Éducateurs spécialisés, Agents de service hospitalier.), vous interviendrez auprès d'adultes en situation de handicap mental et/ou moteur.
Votre mission principale sera d'assurer un accompagnement individualisé dans les actes de la vie quotidienne : aide aux repas, à la toilette, soins de confort et entretien des lieux de vie. En lien étroit avec les infirmier(e)s, vous apporterez également votre regard soignant au sein de l'unité et contribuerez à la complémentarité des approches éducatives et de soins.
Vous participerez également à l'accompagnement des résidents dans leur vie sociale : sorties extérieures, activités de loisirs et actions éducatives.
Les temps de réunion d'équipe vous permettront de partager vos observations et votre expérience afin de contribuer activement à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés.
Profil recherché :
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) intéressé(e) à la fois par les soins et par l'accompagnement éducatif.
Qualités attendues :
- Autonomie
- Capacité d'adaptation
- Esprit d'équipe
Horaires d'internat 7h/14h ou 9h-16h ou 14h/21h-21h30 et 1we/2
Diplôme souhaité : AS
Débutant accepté
Parking gratuit
Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 1 mois renouvelable
Horaires : 35H/semaine
Travail de nuit
Profil recherché :
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Selon grilles de la FPH