Description du poste :
L'Association Cent Familles, acteur dans le champ de la protection de l'enfance et particulièrement dans l'accueil des fratries recherche 1 AGENT D'ENTRETIEN pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social basée à Cormeilles en Vexin dans le Val d'Oise :
(H/F) : AGENT D'ENTRETIEN
Profil du poste :
L'agent d'entretien assure la maintenance et l'entretien technique des locaux, des espaces verts et des véhicules de service.
Missions et responsabilités :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité du chef de service éducatif et du directeur, vous assurez les missions suivantes :
- Inspection hebdomadaire des deux lieux de vie afin de repérer les besoins en terme d'entretien et/ou travaux à effectuer
-Nettoyage extérieur et intérieur de tous les véhicules de service
- Entretien des espaces verts (tonte, taille des arbustes.)
- Responsable du suivi de maintenance des installations et matériaux, véhicules selon les calendriers de maintenance établis.
- transport des enfants.
Expérience dans la maintenance de bâtiment (plomberie, menuiserie, peinture, jardinage et petit bricolage) INDISPENSABLE.
Respectueux des consignes de sécurité et des procédures d'utilisation et d'entretien des matériaux et installations dont il a la charge.
Compléments et avantages :
- CDI, Temps plein - Rémunération sur la base de CCN 66 selon le diplôme obtenu avec reprise d'ancienneté justifiée + indemnité de SEGUR 238? brut mensuel.
- 9 congés trimestriels qui s'ajoutent aux congés payés conventionnels annuels
- Permis B indispensable pour les déplacements avec les enfants accueillis
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Procédures d'entretien de bâtiments - Souhaité
- Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés) - Exigé
- Contrôler la qualité des installations électriques - Souhaité
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Exigé
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Exigé
- Assurer la maintenance préventive des installations - Souhaité
- Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur - Exigé
- Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité - Exigé
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Exigé
- Entretenir un espace vert - Exigé
- Monter du mobilier - Exigé
- Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...) - Exigé
- Veiller au respect des normes de sécurité - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération SELON CCN66 + SEGUR
Description du poste :
L'Association Cent Familles, acteur dans le champ de la protection de l'enfance et particulièrement dans l'accueil des fratries recherche 1 AGENT D'ENTRETIEN pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social basée à Cormeilles en Vexin dans le Val d'Oise :
(H/F) : AGENT D'ENTRETIEN
Profil du poste :
L'agent d'entretien assure la maintenance et l'entretien technique des locaux, des espaces verts et des véhicules de service.
Missions et responsabilités :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité du chef de service éducatif et du directeur, vous assurez les missions suivantes :
- Inspection hebdomadaire des deux lieux de vie afin de repérer les besoins en terme d'entretien et/ou travaux à effectuer
-Nettoyage extérieur et intérieur de tous les véhicules de service
- Entretien des espaces verts (tonte, taille des arbustes.)
- Responsable du suivi de maintenance des installations et matériaux, véhicules selon les calendriers de maintenance établis.
- transport des enfants.
Expérience dans la maintenance de bâtiment (plomberie, menuiserie, peinture, jardinage et petit bricolage) INDISPENSABLE.
Respectueux des consignes de sécurité et des procédures d'utilisation et d'entretien des matériaux et installations dont il a la charge.
Compléments et avantages :
- CDI, Temps plein - Rémunération sur la base de CCN 66 selon le diplôme obtenu avec reprise d'ancienneté justifiée + indemnité de SEGUR 238? brut mensuel.
- 9 congés trimestriels qui s'ajoutent aux congés payés conventionnels annuels
- Permis B indispensable pour les déplacements avec les enfants accueillis
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Procédures d'entretien de bâtiments - Souhaité
- Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés) - Exigé
- Contrôler la qualité des installations électriques - Souhaité
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Exigé
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Exigé
- Assurer la maintenance préventive des installations - Souhaité
- Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur - Exigé
- Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité - Exigé
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Exigé
- Entretenir un espace vert - Exigé
- Monter du mobilier - Exigé
- Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...) - Exigé
- Veiller au respect des normes de sécurité - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération SELON CCN66 + SEGUR