Description du poste :
Vous interviendrez comme aide-soignante en EHPAD dans le cadre d'un CDD à temps partiel jusqu'au 31 août. Vous accompagnerez les personnes âgées dépendantes dans tous les actes de la vie quotidienne. Vous assurerez les soins d'hygiène et de confort nécessaires avec la volonté de garantir aux personnes âgées leur dignité physique, morale et sociale.
Dans les actes infirmiers, vous agirez par délégation et sous la responsabilité et le contrôle des infirmiers de l'établissement et de l'IDEC. Vous concourrez au bien-être et au confort des résidents, collaborerez au maintien et à la stimulation des capacités des résidents.
Vous travaillerez en adéquation avec le projet d'établissement.
Vous avez idéalement des connaissances de la prise en charge de la personne âgée et en informatique (logiciel soins).
Vous avez le sens de l'observation. Vous êtes organisé(e). Vous êtes doté(e) d'un sens relationnel développé. Vous êtes en capacité de travailler en équipe pluri-professionnelle. Vous savez faire preuve d'initiatives.
Les avantages de l'emploi proposé :
- annualisation du temps de travail : 25 jours de congés payés, 11 fériés,
- avantage CSE,
- mutuelle employeur favorable,
- partenariat privilégié avec différents acteurs (logement, bancaire, transport).
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 2297.0 Euros sur 12.0 mois