Description du poste :
Missions :
- Effectuer la maintenance préventive et corrective sur électricité, plomberie, chauffage, menuiserie et peinture.
- Diagnostiquer pannes et réparations courantes (remplacement de pièces, pose de revêtements, montage de meubles).
- Contrôler et recenser équipements réglementés (installations sanitaires).
Il ou elle devra pouvoir justifier d'une expérience antérieur réussie.
Du fait des spécificités de son lieu d'exercice et des liens avec les usagers, il est soumis aux règles en vigueur dans le secteur médico-social : confidentialité, respect du droit des usagers et des familles.
Spécificité du poste :
- Remplacement de l'agent d'entretien de l'association déjà en poste.
- Polyvalence technique : connaissances en électricité (habilitations B1/BR), plomberie, maçonnerie et HVAC.
- Qualités personnelles : résistance physique, autonomie, réactivité et gestion des stocks/approvisionnements.
- Respect des normes : hygiène, sécurité (EPI).
- Permis B exigé
Diplômes - certifications souhaités :
- Habilitation travail en hauteur ou nacelles élévatrices.
- PRAP (gestes et postures), PSC1 (secourisme) et EPI (équipements de protection).
- Certificats de compétences Apave en maintenance polyvalente (électricité, HVAC, plomberie)
- CAP Interventions en maintenance technique des bâtiments ou CAP Maintenance des bâtiments de collectivités : forme à l'entretien des installations électriques, plomberie et aménagements intérieurs.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriques - Souhaité
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Souhaité
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Souhaité
Rémunération Conv 66-Reprise ancienneté
Description du poste :
Missions :
- Effectuer la maintenance préventive et corrective sur électricité, plomberie, chauffage, menuiserie et peinture.
- Diagnostiquer pannes et réparations courantes (remplacement de pièces, pose de revêtements, montage de meubles).
- Contrôler et recenser équipements réglementés (installations sanitaires).
Il ou elle devra pouvoir justifier d'une expérience antérieur réussie.
Du fait des spécificités de son lieu d'exercice et des liens avec les usagers, il est soumis aux règles en vigueur dans le secteur médico-social : confidentialité, respect du droit des usagers et des familles.
Spécificité du poste :
- Remplacement de l'agent d'entretien de l'association déjà en poste.
- Polyvalence technique : connaissances en électricité (habilitations B1/BR), plomberie, maçonnerie et HVAC.
- Qualités personnelles : résistance physique, autonomie, réactivité et gestion des stocks/approvisionnements.
- Respect des normes : hygiène, sécurité (EPI).
- Permis B exigé
Diplômes - certifications souhaités :
- Habilitation travail en hauteur ou nacelles élévatrices.
- PRAP (gestes et postures), PSC1 (secourisme) et EPI (équipements de protection).
- Certificats de compétences Apave en maintenance polyvalente (électricité, HVAC, plomberie)
- CAP Interventions en maintenance technique des bâtiments ou CAP Maintenance des bâtiments de collectivités : forme à l'entretien des installations électriques, plomberie et aménagements intérieurs.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriques - Souhaité
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Souhaité
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Souhaité
Rémunération Conv 66-Reprise ancienneté