Description du poste :
Odyss'éveil, micro-crèche située à Coex, recherche un(e) Référent(e) Santé et Accueil Inclusif (RSAI), pour accompagner notre équipe dans l'accueil bienveillant et adapté des jeunes enfants, y compris ceux en situation de handicap ou atteints de maladies chroniques. Profil puériculteur/trice ou infirmier/e.
Poste à pourvoir dès que possible pour des interventions de 2à 3h chaque trimestre : 10h par an.
MISSIONS PRINCIPALES :
Accompagnement de l'équipe
- Informer, sensibiliser et conseiller les professionnels sur la santé du jeune enfant et l'accueil inclusif.
- Assurer des actions de prévention et de promotion de la santé (nutrition, sommeil, activités physiques, santé environnementale, etc.).
- Former l'équipe sur les protocoles de soins et les recommandations sanitaires.
- Accompagner et former les professionnels aux bonnes pratiques de soins et de prévention.
Soutien aux enfants et aux familles
- Veiller à la mise en place des mesures adaptées pour le bien-être et le bon développement des enfants.
- Assurer le suivi de la santé des enfants en lien avec les équipes et les familles.
- Accompagner la mise en ?uvre des projets d'accueil individualisés (PAI) en lien avec les familles et les professionnels de santé.
Mise en place et suivi des protocoles
- Rédiger et actualiser les protocoles de santé en collaboration avec la référente technique.
- Veiller à leur bonne application et à leur compréhension par l'ensemble de l'équipe.
- Contribuer à l'élaboration des protocoles annexés au règlement de fonctionnement de l'établissement.
PROFIL RECHERCHÉ :
- Puériculteur/trice ou Infirmier(e) diplômé(e) d'État avec de préférence, une expérience dans la petite enfance ou la santé publique.
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Rémunération N/A
Description du poste :
Odyss'éveil, micro-crèche située à Coex, recherche un(e) Référent(e) Santé et Accueil Inclusif (RSAI), pour accompagner notre équipe dans l'accueil bienveillant et adapté des jeunes enfants, y compris ceux en situation de handicap ou atteints de maladies chroniques. Profil puériculteur/trice ou infirmier/e.
Poste à pourvoir dès que possible pour des interventions de 2à 3h chaque trimestre : 10h par an.
MISSIONS PRINCIPALES :
Accompagnement de l'équipe
- Informer, sensibiliser et conseiller les professionnels sur la santé du jeune enfant et l'accueil inclusif.
- Assurer des actions de prévention et de promotion de la santé (nutrition, sommeil, activités physiques, santé environnementale, etc.).
- Former l'équipe sur les protocoles de soins et les recommandations sanitaires.
- Accompagner et former les professionnels aux bonnes pratiques de soins et de prévention.
Soutien aux enfants et aux familles
- Veiller à la mise en place des mesures adaptées pour le bien-être et le bon développement des enfants.
- Assurer le suivi de la santé des enfants en lien avec les équipes et les familles.
- Accompagner la mise en ?uvre des projets d'accueil individualisés (PAI) en lien avec les familles et les professionnels de santé.
Mise en place et suivi des protocoles
- Rédiger et actualiser les protocoles de santé en collaboration avec la référente technique.
- Veiller à leur bonne application et à leur compréhension par l'ensemble de l'équipe.
- Contribuer à l'élaboration des protocoles annexés au règlement de fonctionnement de l'établissement.
PROFIL RECHERCHÉ :
- Puériculteur/trice ou Infirmier(e) diplômé(e) d'État avec de préférence, une expérience dans la petite enfance ou la santé publique.
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Rémunération N/A