Description du poste :
Nous recrutons pour un groupe automobile en plein développement qui regroupe 1000 collaborateurs et qui existe depuis près de 80 ans.
Cette enseigne a su garder un esprit convivial et familial et partage des valeurs d'entraide et d'esprit d'équipe.
En intégrant ce groupe, vous serez accueilli(e) dans une concession à taille humaine et vous intégrerez un groupe familial indépendant, à l'écoute de ses collaborateurs.
Vous serez soutenu(e) par un manager de proximité et profiterez d'opportunités professionnelles sur plusieurs marques.
Il vous sera possible de bénéficier de tarifs préférentiels pour l'achat et l'entretien d'un véhicule et sur les pièces détachées.
De plus, vous accéderez aux avantages IRP AUTO.
Rattaché/e au chef d'atelier, vos missions principales seront les suivantes :
- Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) ;
- Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation ;
- Documenter et commander les pièces de rechange ;
- Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client.
Savoir-faire :
- Etes diplômé/e d'un BAC professionnel dans le domaine de la mécanique ;
- Disposez d'une expérience dans le poste ;
- Avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile ;
- Etes titulaire d'un permis B.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Procédures d'entretien de véhicules - Souhaité
- Techniques de réparation rapide - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Annuel de 23000.0 Euros à 24800.0 Euros sur 12.0 mois