Description du poste :

Finalités du poste :

Le/la coordonnateur(rice) d'animation territoriale assure la coordination, l'accompagnement et le développement des Accueils de Loisirs situés à Moissat, Marsat, Orléat, Culhat et Peschadoires.
Il/elle est garant(e) de la bonne mise en ?uvre du projet éducatif de l'UFCV.. Il/elle assure la cohérence éducative et de la qualité pédagogique des accueils de loisir dont il/elle a la responsabilité.
Poste à forte dimension managériale et relationnelle

Rattachement hiérarchique :
Responsable Régional d'Activité « Animation Territoriale » UFCV

Relations fonctionnelles :
- Mairies
- Education nationale
- Familles
- Partenaires éducatifs, associatifs & institutionnels


Missions principales
- Coordination et pilotage pédagogique
o Décliner et mettre en ?uvre le projet éducatif UFCV
o Harmoniser et veiller à la cohérence et à la qualité pédagogique des accueils de loisir
o Accompagner les équipes d'animation dans la conception, la mise en ?uvre et l'évaluation des actions éducatives
o Garantir le respect du cadre réglementaire

- Accompagner et animer les équipes
o Participer au recrutement, à l'intégration et à la professionnalisation des équipes d'animation
o Construire et animer des temps de réunions pédagogiques et de coordination
o Porter une dynamique collective et accompagner le développement des compétences

- Pilotage opérationnel et territorial
o Suivre l'activité de chaque Accueil de loisir (indicateur qualité, fréquentation, conformité)
o Assurer une présence régulière sur le terrain
o Coordonner les moyens pédagogique, logistiques et organisationnels

Prise de poste le 18 juin dans le cadre d'un CDD d'un remplacement.

Salaire : indice 305 (convention ECLAT), soit 2185? brut + primes conventionnelles selon profil (reconstitution de carrière, familiale.)

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Définir ou promouvoir une stratégie de développement local - Souhaité
  • Elaborer une stratégie de développement d'activité - Souhaité
  • Capacités relationnelles et travail en réseau - Exigé
  • analyse, organisation et anticipation - Exigé
  • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités - Exigé
  • gérer des situations sensibles et prendre du recul - Exigé

Rémunération Mensuel de 2184.0 Euros à 2185.0 Euros sur 12.0 mois Indice 305 convention ECLAT


Description du poste :

Finalités du poste :

Le/la coordonnateur(rice) d'animation territoriale assure la coordination, l'accompagnement et le développement des Accueils de Loisirs situés à Moissat, Marsat, Orléat, Culhat et Peschadoires.
Il/elle est garant(e) de la bonne mise en ?uvre du projet éducatif de l'UFCV.. Il/elle assure la cohérence éducative et de la qualité pédagogique des accueils de loisir dont il/elle a la responsabilité.
Poste à forte dimension managériale et relationnelle

Rattachement hiérarchique :
Responsable Régional d'Activité « Animation Territoriale » UFCV

Relations fonctionnelles :
- Mairies
- Education nationale
- Familles
- Partenaires éducatifs, associatifs & institutionnels


Missions principales
- Coordination et pilotage pédagogique
o Décliner et mettre en ?uvre le projet éducatif UFCV
o Harmoniser et veiller à la cohérence et à la qualité pédagogique des accueils de loisir
o Accompagner les équipes d'animation dans la conception, la mise en ?uvre et l'évaluation des actions éducatives
o Garantir le respect du cadre réglementaire

- Accompagner et animer les équipes
o Participer au recrutement, à l'intégration et à la professionnalisation des équipes d'animation
o Construire et animer des temps de réunions pédagogiques et de coordination
o Porter une dynamique collective et accompagner le développement des compétences

- Pilotage opérationnel et territorial
o Suivre l'activité de chaque Accueil de loisir (indicateur qualité, fréquentation, conformité)
o Assurer une présence régulière sur le terrain
o Coordonner les moyens pédagogique, logistiques et organisationnels

Prise de poste le 18 juin dans le cadre d'un CDD d'un remplacement.

Salaire : indice 305 (convention ECLAT), soit 2185? brut + primes conventionnelles selon profil (reconstitution de carrière, familiale.)

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Définir ou promouvoir une stratégie de développement local - Souhaité
  • Elaborer une stratégie de développement d'activité - Souhaité
  • Capacités relationnelles et travail en réseau - Exigé
  • analyse, organisation et anticipation - Exigé
  • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités - Exigé
  • gérer des situations sensibles et prendre du recul - Exigé

Rémunération Mensuel de 2184.0 Euros à 2185.0 Euros sur 12.0 mois Indice 305 convention ECLAT