Description du poste :
La commune de Cléré-les-Pins recherche un employé pour l'entretien des espaces verts (H/F) pour compléter notre équipe.
A compter du 4 mai pour une période de 6 mois
Principales missions:
Entretien des espaces verts
Désherbage manuel
Tonte
Vous êtes titulaire du permis B
Horaires : Temps partiel - 20H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Techniques d'engazonnement - Souhaité
- Tailler les arbres - Souhaité
- Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1831.00 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
La commune de Cléré-les-Pins recherche un employé pour l'entretien des espaces verts (H/F) pour compléter notre équipe.
A compter du 4 mai pour une période de 6 mois
Principales missions:
Entretien des espaces verts
Désherbage manuel
Tonte
Vous êtes titulaire du permis B
Horaires : Temps partiel - 20H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Techniques d'engazonnement - Souhaité
- Tailler les arbres - Souhaité
- Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1831.00 Euros sur 12.0 mois

