Description du poste :
Missions principales du poste :
- Garantir la mise en place d'un environnement sécurisant et stimulant permettant aux enfants de s'épanouir sur les plans physique, affectif, psychomoteur et intellectuel
- Mettre en place des activités d'éveil et de soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant dans un cadre bienveillant
- Assurer un rôle de prévention et d'accompagnement auprès des parents
- Participer à l'élaboration et à la mise en ?uvre du projet éducatif
- Etablir un climat de confiance permettant à l'enfant et à ses parents de se sentir respectés et considérés dans la structure
- Mettre en place des actions de soutien à la parentalité, en collaboration avec la directrice
- Assurer la continuité de la fonction de direction lors des absences de la directrice
- Mettre en place un travail d'accompagnement des assistants maternels de la collectivité, en collaboration avec la directrice
- Régisseur de recettes suppléant
- Travailler en collaboration étroite avec l'ensemble de l'équipe éducative.
Particularités / Contraintes :
- Sollicitations ponctuelles en dehors des horaires mentionnés au sein de la fiche de poste en fonction de réunions, de formations, des évènements municipaux valorisant l'activité de la halte-garderie « Les Marmousets » (Fête de la structure, Quinzaine de la Petite Enfance, Nouveau-nés.).
- Prendre en charge et accompagner des enfants en situation de handicap
- CNAS / Amicale du personnel sous conditions
- Poste à pourvoir dès que possible
- Poste ouvert aux contractuels (CDD d'un an renouvelable) et aux titulaires de la Fonction Publique Territoriale
- Fermeture de la structure pendant la période Estivale
Horaires : 37H30/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
- Évaluer l?état clinique d?un enfant - Souhaité
- Maitriser l?outil informatique et bureautique - Souhaité
- Maîtriser les principaux courants pédagogiques - Souhaité
- Gérer d?une façon éco responsable les ressources - Souhaité
- Connaître les règles d?hygiène et de sécurité - Souhaité
- Porter ses EPI (baskets / blouse) - Souhaité
- Connaître et respecter tous les protocoles - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Selon profil