Description du poste :
Manpower CHOLET recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien contrôle qualité (H/F)
Les missions :
Réaliser le contrôle conformité des lots réceptionnés selon les exigences de commande
Appliquer les procédures, instructions et spécifications qualité
Vérifier la conformité des documents fournisseurs (liasse documentaire, PVCE, relevés de mesures)
Effectuer les contrôles et mesures à l'aide des moyens mis à disposition
Piloter ou sous-traiter, si nécessaire, les contrôles spécifiques et en assurer le suivi
Analyser les résultats et statuer sur l'acceptation ou le rejet des lots
Rédiger les rapports de non-conformité et effectuer les transactions informatiques associées
Isoler et suivre les lots en litige (contrôle 100 %, commande d'agrément, non codifié)
Relations et coordination :
Collaboration étroite avec les unités industrielles (qualité et logistique)
Contacts réguliers avec les fournisseurs
Réalisation de contrôles et d'acceptations chez les fournisseurs
Représentation de l'entreprise lors des déplacements externes
Responsabilités complémentaires
Gestion, archivage et traçabilité des dossiers articles fournisseurs
Suivi des indicateurs de contrôle entrée
Contribution active à la démarche d'amélioration continue
Le profil :
BTS Industrialisation des Produits Mécaniques ou DUT (GMP, QLIO, Mesures Physiques, etc.)
Lecture de plans et compréhension des spécifications géométriques
Expérience ou appétence pour le contrôle qualité en environnement industriel
Connaissance SAP appréciée
Certifications IPC 600 / IPC 610 appréciées
Qualités attendues :
Rigueur, autonomie et réactivité
Esprit d'analyse et sens des responsabilités
Capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant
Informations complémentaires :
Rémunération attractive
Salaire à négocier
Indemnités kilométriques
Prime 13ième mois à partir de 3 mois d'ancienneté
RTT
Epargne CET 8%
Avantages CSE (chèques vacances, des remboursements pour les activités de loisirs et les licences de sport, etc.)
Si le poste vous intéresse, merci de nous envoyer votre CV à jour !
Process :
Entretien Manpower
Etude de votre candidature (1 mois)
Entretien Thales
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil - Souhaité
- Développer des stratégies de tests adaptatives - Souhaité
- Relayer de l'information - Souhaité
- Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité - Souhaité
- Simuler les fonctionnalités d'un appareil - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération A négocier
Description du poste :
Manpower CHOLET recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien contrôle qualité (H/F)
Les missions :
Réaliser le contrôle conformité des lots réceptionnés selon les exigences de commande
Appliquer les procédures, instructions et spécifications qualité
Vérifier la conformité des documents fournisseurs (liasse documentaire, PVCE, relevés de mesures)
Effectuer les contrôles et mesures à l'aide des moyens mis à disposition
Piloter ou sous-traiter, si nécessaire, les contrôles spécifiques et en assurer le suivi
Analyser les résultats et statuer sur l'acceptation ou le rejet des lots
Rédiger les rapports de non-conformité et effectuer les transactions informatiques associées
Isoler et suivre les lots en litige (contrôle 100 %, commande d'agrément, non codifié)
Relations et coordination :
Collaboration étroite avec les unités industrielles (qualité et logistique)
Contacts réguliers avec les fournisseurs
Réalisation de contrôles et d'acceptations chez les fournisseurs
Représentation de l'entreprise lors des déplacements externes
Responsabilités complémentaires
Gestion, archivage et traçabilité des dossiers articles fournisseurs
Suivi des indicateurs de contrôle entrée
Contribution active à la démarche d'amélioration continue
Le profil :
BTS Industrialisation des Produits Mécaniques ou DUT (GMP, QLIO, Mesures Physiques, etc.)
Lecture de plans et compréhension des spécifications géométriques
Expérience ou appétence pour le contrôle qualité en environnement industriel
Connaissance SAP appréciée
Certifications IPC 600 / IPC 610 appréciées
Qualités attendues :
Rigueur, autonomie et réactivité
Esprit d'analyse et sens des responsabilités
Capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant
Informations complémentaires :
Rémunération attractive
Salaire à négocier
Indemnités kilométriques
Prime 13ième mois à partir de 3 mois d'ancienneté
RTT
Epargne CET 8%
Avantages CSE (chèques vacances, des remboursements pour les activités de loisirs et les licences de sport, etc.)
Si le poste vous intéresse, merci de nous envoyer votre CV à jour !
Process :
Entretien Manpower
Etude de votre candidature (1 mois)
Entretien Thales
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil - Souhaité
- Développer des stratégies de tests adaptatives - Souhaité
- Relayer de l'information - Souhaité
- Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité - Souhaité
- Simuler les fonctionnalités d'un appareil - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération A négocier