Description du poste :

Activités
En lien avec l'équipe pluriprofessionnelle, contribuer à la réadaptation globale du patient présentant une conduite addictive, en favorisant son autonomie, sa réinsertion sociale, la prévention des rechutes et la continuité de son parcours de soins, dans une approche individualisée :
- Assurer un accompagnement éducatif et psychosocial : soutenir la restauration de l'estime de soi, des compétences psychosociales et du lien social, participer à la prévention des rechutes et à la réduction des risques et des dommages, développer les capacités à gérer des situations à risque et adopter des stratégies alternatives aux conduites addictives, proposer et mettre en ?uvre des activités et ateliers thérapeutiques adaptés aux besoins et rythme de chaque patient...
- Préparer la continuité du parcours et contribuer à prévenir les ruptures de parcours

Aptitudes

Ce poste nécessite :
- capacité d'écoute, d'aide, d'observation, d'analyse, d'évaluation,
- aptitude à travailler en équipe

Niveau de formation
Diplôme d'état d'éducateur spécialisé
Connaissance en addictologie et ou expérience appréciées

Précisions
Poste en horaire de journée avec coupure du midi
Poste à temps partiel à 60% au SSMR possible évolution du temps de travail en service ambulatoire

Horaires : Temps partiel - 21H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés

Profil recherché :

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération selon convention collective 51

Autres informations :

Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée