Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique au c?ur du Parc naturel régional du Morvan !
La Communauté de communes Morvan Sommets et Grands Lacs, située en Bourgogne, regroupe 34 communes et 12 000 habitants. Forte d'un cadre naturel exceptionnel (grands lacs, massifs de moyenne montagne), elle accueille près de 800 000 visiteurs chaque année. Son siège est basé à Château-Chinon, capitale du Morvan.
Sous l'autorité de la chargée de mission communication et attractivité, vous serez en charge de :
1 Animation et coordination de la politique d'accueil de nouvelles populations :
- Piloter et animer le plan d'actions "Accueillir en Morvan Sommets et Grands Lacs".
- Construire une offre globale d'accueil attractive pour les candidats à l'installation.
- Promouvoir le territoire et accompagner les nouveaux habitants dans leur installation.
2 Coordination du TROIS - tiers-lieu culturel et associatif de Château-Chinon :
- Appui opérationnel et logistique pour la gestion et l'organisation du lieu.
- Animation et vie du lieu : tenue de permanences, facilitation des liens entre les structures.
- Fédérer et promouvoir les activités du TROIS.
Profil recherché :
Capacité à animer des réseaux d'acteurs et à conduire des projets partenariaux.
Aptitudes à la coordination, à la négociation et à la concertation.
Solides capacités rédactionnelles et sens de l'organisation.
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des dynamiques rurales (appréciée).
Sens du relationnel, dynamisme, esprit d'initiative et autonomie.
Diplomatie, rigueur et sens du service public.
Conditions d'exercice :
Déplacements réguliers dans les communes et auprès des partenaires.
Disponibilité ponctuelle en soirée et week-end.
Poste à pourvoir dès que possible.
Envoyez lettre de MOTIVATION et CV avant le 13 MAI 2026.
Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrez une équipe dynamique et engagée dans un territoire attractif et en pleine croissance.
Bénéficiez d'un cadre de travail exceptionnel au c?ur du Parc naturel régional du Morvan.
Contribuez activement à la dynamique économique locale et à la transition positive du territoire.
Profitez d'un poste varié et stimulant, alliant terrain et stratégie.
Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle enrichissante et faire partie d'un projet ambitieux et innovant !
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Socio-économie - Souhaité
- Concevoir et gérer un projet - Souhaité
- Evaluer la mise en ?uvre d'un projet, d'un plan d'action - Souhaité
- Elaborer une stratégie de développement d'activité - Souhaité
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires - Souhaité
Rémunération Selon profil et expérience
Description du poste :
Rejoignez une équipe dynamique au c?ur du Parc naturel régional du Morvan !
La Communauté de communes Morvan Sommets et Grands Lacs, située en Bourgogne, regroupe 34 communes et 12 000 habitants. Forte d'un cadre naturel exceptionnel (grands lacs, massifs de moyenne montagne), elle accueille près de 800 000 visiteurs chaque année. Son siège est basé à Château-Chinon, capitale du Morvan.
Sous l'autorité de la chargée de mission communication et attractivité, vous serez en charge de :
1 Animation et coordination de la politique d'accueil de nouvelles populations :
- Piloter et animer le plan d'actions "Accueillir en Morvan Sommets et Grands Lacs".
- Construire une offre globale d'accueil attractive pour les candidats à l'installation.
- Promouvoir le territoire et accompagner les nouveaux habitants dans leur installation.
2 Coordination du TROIS - tiers-lieu culturel et associatif de Château-Chinon :
- Appui opérationnel et logistique pour la gestion et l'organisation du lieu.
- Animation et vie du lieu : tenue de permanences, facilitation des liens entre les structures.
- Fédérer et promouvoir les activités du TROIS.
Profil recherché :
Capacité à animer des réseaux d'acteurs et à conduire des projets partenariaux.
Aptitudes à la coordination, à la négociation et à la concertation.
Solides capacités rédactionnelles et sens de l'organisation.
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des dynamiques rurales (appréciée).
Sens du relationnel, dynamisme, esprit d'initiative et autonomie.
Diplomatie, rigueur et sens du service public.
Conditions d'exercice :
Déplacements réguliers dans les communes et auprès des partenaires.
Disponibilité ponctuelle en soirée et week-end.
Poste à pourvoir dès que possible.
Envoyez lettre de MOTIVATION et CV avant le 13 MAI 2026.
Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrez une équipe dynamique et engagée dans un territoire attractif et en pleine croissance.
Bénéficiez d'un cadre de travail exceptionnel au c?ur du Parc naturel régional du Morvan.
Contribuez activement à la dynamique économique locale et à la transition positive du territoire.
Profitez d'un poste varié et stimulant, alliant terrain et stratégie.
Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle enrichissante et faire partie d'un projet ambitieux et innovant !
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Socio-économie - Souhaité
- Concevoir et gérer un projet - Souhaité
- Evaluer la mise en ?uvre d'un projet, d'un plan d'action - Souhaité
- Elaborer une stratégie de développement d'activité - Souhaité
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires - Souhaité
Rémunération Selon profil et expérience