Description du poste :
L'Association Châlonnaise de Parents Et d'amis de personnes déficientes Intellectuelles et/ou autistes
recrute pour son Institut Médico-Educatif "Le Tremplin",
un Educateur Scolaire Spécialisé (H/F)
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026
Vos missions
Contribuer à l'action :
- Élaboration et mise en ?uvre d'une pédagogie adaptée aux besoins spécifiques des enfants accueillis.
- Participation à l'élaboration du projet individuel d'accompagnement en collaboration avec les équipes
éducatives et thérapeutiques.
- Mise en place d'un enseignement en référence au socle commun de connaissances et de compétences.
- Accompagnement à la scolarisation si possible en milieu ordinaire ou adapté en apportant des outils
pédagogiques.
- Participation aux réunions d'équipe pluridisciplinaire et aux suivis de scolarisation.
- Promouvoir l'autonomie, l'intégration sociale et l'insertion des enfants, des adolescents et des jeunes
adultes
- Veille à la sécurité des personnes qui lui sont confiées dans le cadre de ses missions.
- Entretien de l'environnement de l'enfant en termes d'hygiène et de sécurité.
- Participer ou réaliser les actes d'hygiène corporelle de l'enfant.
Partenariat et coordination :
- Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interinstitutionnelles.
- Encadrement des étudiants et des nouveaux arrivants.
- Dans le cadre de la référence d'une situation, participer, assurer et prendre part/positions aux rendez-vous,
entretiens et réunions en interne ou à l'extérieur.
- Assurer le lien avec la famille ou les intervenants. Informer sur l'évolution pédagogique et les modalités
d'accompagnement.
- Transmettre toute information relative aux familles/collaborateurs directs et hiérarchique.
Participer à la vie institutionnelle
- Participer à l'élaboration, à l'évaluation et la révision régulière du projet de service.
- Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité.
- Participer aux réunions institutionnelles.
- Recueil/collecte de données et informations relatives aux enfants transmis à l'équipe
- Accès aux transmissions écrites et orales.
- Travail en équipe pluriprofessionnelle.
- Fait preuve de discrétion professionnelle quant aux éléments de la vie institutionnelle et ceux relatifs à la
situation des usagers.
Profil recherché
Formation
- Être titulaire d'un diplôme minimum de niveau 6. Un diplôme de type Master 2 MEEF ou équivalent serait
apprécié.
Expérience
- Débutant accepté
Compétences techniques et relationnelles
- Être capable d'établir une relation et une évaluation pédagogique.
- Être capable de concevoir, conduire et évaluer un projet et des actions pédagogiques, au sein d'une équipe
pluriprofessionnelle.
- Coopérer avec les différents professionnels de l'établissement en partageant les connaissances et
compétences.
- Savoir communiquer par écrit et par oral.
- Capacité à rédiger de manière professionnelle et précise (analyser, proposer, synthétiser, objectiver...)
- Maîtrise de l'outil informatique (traitement de texte, internet, outils spécifiques, création de supports...)
Qualités humaines
- Ecoute, observation, patience.
- Esprit d'analyse et de synthèse.
- Esprit d'équipe, sens du relationnel.
Horaires : 36H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Selon qualification et ancienneté en référence à la CCNT 15 mars 1966

