Description du poste :
Au c?ur d'un groupe dynamique de 3 agences régionales (Chambéry, Valence, Lyon), vous rejoindrez une équipe de 3 collaborateurs pour piloter de A à Z des évènements. Nous organisons des journées du personnel, congrès, séminaires, inaugurations, conventions et bien d'autres formats, toujours avec l'ambition de créer des expériences relationnelles mémorables.
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI :
Vous justifiez d'une expérience probante de 3 à 5 ans minimum dans une agence événementielle ou un poste équivalent.
Vous avez un sens aigu de la création et une capacité à imaginer, concevoir et concrétiser des concepts événementiels originaux et percutants.
Vous avez un excellent relationnel commercial pour démarcher activement de nouveaux clients et répondre efficacement à des marchés publics ou privés.
Vous maîtrisez les outils métiers et les nouvelles technologies (digital, réseaux sociaux, IA, applications mobiles) pour donner vie à vos idées.
Vous êtes autonome, organisé(e) et force de proposition dans la gestion de projets complexes.
Vous excellez dans la gestion des relations clients et prestataires, en cultivant des échanges fluides, constructifs et durables.
Vous êtes rigoureux(se) dans le suivi administratif et financier de vos projets, garantissant leur équilibre budgétaire et leur rentabilité.
VOS ATOUTS POUR NOUS CONVAINCRE :
Un portfolio ou des références clients démontrant votre capacité à transformer des idées en expériences mémorables.
Une connaissance approfondie des marchés du MICE et de la communication événementielle.
NOUS APPRÉCIONS PARTICULIÈREMENT :
Les personnalités engagées, capables de fédérer et inspirer une équipe par leur leadership bienveillant.
La générosité et l'esprit collaboratif : partage d'expériences, entraide et solidarité sont au c?ur de notre culture.
La loyauté et l'éthique professionnelle dans toutes vos relations.
- Poste à pourvoir entre le 1 juin et le 1 septembre à Challes-les-Eaux
- CDI plein temps avec période d'essai de 2 mois.
- Rémunération selon expérience et profil.
- Candidatures à envoyer à : recrutement@agence-ge.com avant le 5 mai 2026
Horaires : 35H/semaine
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Profil recherché :
Compétences
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires - Souhaité
- Organiser et superviser l'approvisionnement, la logistique d'un événement - Exigé
- Recueillir et analyser les besoins client - Exigé
- Concevoir et gérer un projet - Exigé
- Concevoir une animation événementielle - Souhaité
- Coordonner les étapes de l'organisation de l'événement et de son animation, en s'assurant du respect des délais et des obligations contractuelles - Exigé
- Développer et fidéliser la relation client - Souhaité
- Développer un portefeuille clients et prospects - Exigé
- Elaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
- Etablir les objectifs et le cahier des charges de l'événement, en interne ou avec son client, selon la culture de l'organisation concernée - Souhaité
- Faire preuve d'agilité dans son action selon les contextes - Exigé
- Planifier les différentes tâches nécessaires à la réalisation de l'événement - Exigé
- Répondre à un appel d'offre - Souhaité
- Sélectionner et superviser les prestataires qui interviendront sur l'événement - Souhaité
- Superviser l'événement afin de s'assurer du bon déroulement du planning - Souhaité
- Utiliser les outils numériques - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération selon expérience et profil
Description du poste :
Au c?ur d'un groupe dynamique de 3 agences régionales (Chambéry, Valence, Lyon), vous rejoindrez une équipe de 3 collaborateurs pour piloter de A à Z des évènements. Nous organisons des journées du personnel, congrès, séminaires, inaugurations, conventions et bien d'autres formats, toujours avec l'ambition de créer des expériences relationnelles mémorables.
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI :
Vous justifiez d'une expérience probante de 3 à 5 ans minimum dans une agence événementielle ou un poste équivalent.
Vous avez un sens aigu de la création et une capacité à imaginer, concevoir et concrétiser des concepts événementiels originaux et percutants.
Vous avez un excellent relationnel commercial pour démarcher activement de nouveaux clients et répondre efficacement à des marchés publics ou privés.
Vous maîtrisez les outils métiers et les nouvelles technologies (digital, réseaux sociaux, IA, applications mobiles) pour donner vie à vos idées.
Vous êtes autonome, organisé(e) et force de proposition dans la gestion de projets complexes.
Vous excellez dans la gestion des relations clients et prestataires, en cultivant des échanges fluides, constructifs et durables.
Vous êtes rigoureux(se) dans le suivi administratif et financier de vos projets, garantissant leur équilibre budgétaire et leur rentabilité.
VOS ATOUTS POUR NOUS CONVAINCRE :
Un portfolio ou des références clients démontrant votre capacité à transformer des idées en expériences mémorables.
Une connaissance approfondie des marchés du MICE et de la communication événementielle.
NOUS APPRÉCIONS PARTICULIÈREMENT :
Les personnalités engagées, capables de fédérer et inspirer une équipe par leur leadership bienveillant.
La générosité et l'esprit collaboratif : partage d'expériences, entraide et solidarité sont au c?ur de notre culture.
La loyauté et l'éthique professionnelle dans toutes vos relations.
- Poste à pourvoir entre le 1 juin et le 1 septembre à Challes-les-Eaux
- CDI plein temps avec période d'essai de 2 mois.
- Rémunération selon expérience et profil.
- Candidatures à envoyer à : recrutement@agence-ge.com avant le 5 mai 2026
Horaires : 35H/semaine
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Profil recherché :
Compétences
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires - Souhaité
- Organiser et superviser l'approvisionnement, la logistique d'un événement - Exigé
- Recueillir et analyser les besoins client - Exigé
- Concevoir et gérer un projet - Exigé
- Concevoir une animation événementielle - Souhaité
- Coordonner les étapes de l'organisation de l'événement et de son animation, en s'assurant du respect des délais et des obligations contractuelles - Exigé
- Développer et fidéliser la relation client - Souhaité
- Développer un portefeuille clients et prospects - Exigé
- Elaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
- Etablir les objectifs et le cahier des charges de l'événement, en interne ou avec son client, selon la culture de l'organisation concernée - Souhaité
- Faire preuve d'agilité dans son action selon les contextes - Exigé
- Planifier les différentes tâches nécessaires à la réalisation de l'événement - Exigé
- Répondre à un appel d'offre - Souhaité
- Sélectionner et superviser les prestataires qui interviendront sur l'événement - Souhaité
- Superviser l'événement afin de s'assurer du bon déroulement du planning - Souhaité
- Utiliser les outils numériques - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération selon expérience et profil