Description du poste :

Description du poste :
TRANSPORT NAVAL est une entreprise spécialisée dans le transport routier de marchandises alimentaires en véhicules frigorifiques. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conducteur(trice) Routier(ère) SPL pour renforcer notre équipe basée à Cestas (33)

Vous serez chargé(e) de :
- Assurer le chargement, le transport et la livraison des marchandises.
- Veiller au respect des délais de livraison.
- Contrôler l'état du véhicule et effectuer les vérifications de sécurité avant départ.
- Respecter la réglementation du transport routier ainsi que les consignes de sécurité.
- Compléter les documents de transport et de livraison.
- Représenter l'entreprise auprès des clients avec professionnalisme.

Profil recherché :
- Titulaire du Permis C ou CE.
- FIMO/FCO marchandises en cours de validité.
- Carte conducteur à jour.
- Expérience appréciée, débutant accepté selon profil.
- Sens des responsabilités, autonomie et rigueur.
- Bon relationnel et respect des règles de sécurité.

Ce que nous proposons :
- Un poste stable au sein d'une entreprise reconnue
- Une flotte de véhicules récents
- Parcours d'intégration, accompagnement prévention et sécurité, tutorat, des possibilités d'évolution.
- Type de contrat CDI
- Salaire de base sur 151.67h (35h)
- Paiement heures supplémentaires
- Intéressement
- Participation
- Mutuelle prise à 100%
- Prime qualité
- Prime polyvalence

Candidature :
Merci d'adresser votre CV via France Travail ou directement à TRANSPORT NAVAL.
Rejoignez-nous et participez chaque jour à l'approvisionnement alimentaire de nos clients dans le respect de la qualité et de la sécurité.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération SELON CONVENTION