Description du poste :
GIP SECURITE, filiale gardiennage du Groupe GIP (gardiennage, sécurité incendie, sécurité et sûreté aéroportuaire) est l'un des leaders de la sécurité en France. Dans le cadre de son développement, GIP Sécurité recrute 1 agents de sécurité SSIAP 1 en CDI à temps complet coefficient 140 Agent d'exploitation pour l'un de ses sites à Castres.
Date de début : 01 Avril 2026
Qualités requises :
Autonomie, rigueur, professionnalisme, assiduité, respect de la hiérarchie, bon relationnel
Missions :
-Contrôle d'accès,
-Filtrage,
-Surveillance
-Rondes
-Rédaction de main courante
- Renfort sur site
Qualifications obligatoires :
- Carte professionnelle du CNAPS
- SST
-SSIAP 1
- En capacité de se déplacer sur les lieux de travail
Conditions de travail :
Tous les jours de la semaine y compris jours fériés.
Horaires : Du lundi au vendredi : 17h-21h /21h-07h
Samedi et dimanche de 07h à 19h / 19h à 07h
Avantages :
-Participation à la mutuelle santé
-Primes conventionnelles
-Primes de participation aux bénéfices
-Chèques cadeaux en fin d'année
Horaires : 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Profil recherché :
Compétences
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes - Souhaité
- Etablir un rapport d'accident et d'incident - Exigé
- Gérer des situations de crise ou d'urgence - Exigé
- Gérer les situations d'urgence et appliquer les procédures de sécurité - Exigé
- Relayer de l'information - Exigé
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients - Exigé
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Exigé
- SST - Exigé
- H0B0 - Exigé
- SSIAP 1 - Exigé
- carte professionnelle - Exigé
Langues
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Mensuel de 1912.24 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
GIP SECURITE, filiale gardiennage du Groupe GIP (gardiennage, sécurité incendie, sécurité et sûreté aéroportuaire) est l'un des leaders de la sécurité en France. Dans le cadre de son développement, GIP Sécurité recrute 1 agents de sécurité SSIAP 1 en CDI à temps complet coefficient 140 Agent d'exploitation pour l'un de ses sites à Castres.
Date de début : 01 Avril 2026
Qualités requises :
Autonomie, rigueur, professionnalisme, assiduité, respect de la hiérarchie, bon relationnel
Missions :
-Contrôle d'accès,
-Filtrage,
-Surveillance
-Rondes
-Rédaction de main courante
- Renfort sur site
Qualifications obligatoires :
- Carte professionnelle du CNAPS
- SST
-SSIAP 1
- En capacité de se déplacer sur les lieux de travail
Conditions de travail :
Tous les jours de la semaine y compris jours fériés.
Horaires : Du lundi au vendredi : 17h-21h /21h-07h
Samedi et dimanche de 07h à 19h / 19h à 07h
Avantages :
-Participation à la mutuelle santé
-Primes conventionnelles
-Primes de participation aux bénéfices
-Chèques cadeaux en fin d'année
Horaires : 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Profil recherché :
Compétences
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes - Souhaité
- Etablir un rapport d'accident et d'incident - Exigé
- Gérer des situations de crise ou d'urgence - Exigé
- Gérer les situations d'urgence et appliquer les procédures de sécurité - Exigé
- Relayer de l'information - Exigé
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients - Exigé
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Exigé
- SST - Exigé
- H0B0 - Exigé
- SSIAP 1 - Exigé
- carte professionnelle - Exigé
Langues
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Mensuel de 1912.24 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois