Description du poste :
L'association Sainte Marie, acteur social connu dans le sud du Tarn et agissant au quotidien en faveur de la protection de l'enfance et de l'adolescence, recrute :
- un éducateur H/F (Educateur Spécialisé H/F ou Moniteur Educateur H/F) pour un poste en CDI à temps complet au sein de son Service d'Accueil d'Urgence (SAU) à Castres (proche centre-ville et gares).
Passionné(e) par le travail social, vous intégrez une équipe éducative pluridisciplinaire engagée et bientraitante (composée d'éducateurs, d'un directeur, d'une responsable de service éducatif, d'une psychologue, d'une assistante sociale, d'une maîtresse de maison, de surveillants de nuit...), pour accompagner au quotidien six enfants et adolescents, garçons et filles, aux profils variés et âgés de 6 à 18 ans. A ce titre, ce poste est soumis à attestation d'honorabilité.
Une bonne connaissance des publics accueillis (et de leur environnement), des acteurs et réseaux locaux en faveur de la protection de l'enfance et de l'adolescence, une véritable capacité à accompagner et éduquer individuellement et collectivement au quotidien (y compris en soirée et certains week-ends) ou encore une bonne maîtrise des écrits professionnels et des projets personnalisés sont autant d'éléments que nous allons évaluer chez les postulants.
Prise de poste prévue à partir du 17 avril 2026.
Pour candidater, envoyer CV et lettre de motivation à : recrutement@mecs-mazamet.fr
Horaires : 35H/semaine
Travail en horaires décalés...
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Techniques d'écoute active et de médiation - Exigé
- Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage - Exigé
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations - Exigé
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage - Exigé
- Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne - Exigé
- Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée - Exigé
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires - Exigé
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...) - Exigé
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes - Exigé
- Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée - Exigé
- Maintenir un environnement sécurisé et confortable - Exigé
- Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels - Exigé
- Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles - Exigé
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Exigé
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie - Exigé
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Exigé
- Gestes de premier secours - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération Selon règles de la Convention 66
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée