Description du poste :
Missions RH (Paye de contractuels de l'EPL sur budget / GPEC / Dialogue social)
Tenir la comptabilité de l'ordonnateur
1-Réaliser les procédures mensuelle et annuelle de la paye (CONNAISSANCE ET MAITRISE DU LOGICIEL SAGE OBLIGATOIRE)
2-Activité administrative : suivi et tenue des dossiers individuels / déclarations administratives et enquêtes / gestion des absences et des congés maladie / mise en oeuvre des procédures de gestion RH
3-Activité de gestion opérationnelle : veille juridique / mise en oeuvre de la procédure de recrutement / compte rendu d'activité
4- Assurer la comptabilité ordonnateur
5-Assurer la comptabilité des salaires et des charges
Relations :
Directeurs de l'EPL,
Communauté éducative/Partenaires sociaux/Organismes sociaux
Agence comptable/DRAAF/Direction
Prise de poste au 2/11/2026
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Législation sociale - Souhaité
- Concevoir des supports de suivi et de gestion - Souhaité
- Réaliser des déclarations réglementaires - Souhaité
- LOGICIEL SAGE - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2200.0 Euros à 2400.0 Euros
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée