Description du poste :
Descriptif du poste
Nous recherchons des formateurs/formatrices pour intervenir auprès d'adultes et de jeunes, dans les domaines suivants :
- Communication et marketing (réseaux sociaux, graphique, etc)
- Savoirs de base : Français - Mathématiques
- Numérique - Informatique - Bureautique - Internet etc
- Développement personnel (Estime de soi - Coaching - Conseil en image etc)
- Accompagnement à la création d'entreprise - Conseil en stratégie et gestion d'entreprise
- Accompagnement social et professionnel - TRE (ASP - CIP)
- Domaine artistique (Slam - Théâtre - Danse, etc) et du Bien-être (Yoga - Réflexologie, etc)
- Activités sportives (Nautisme - Gym - Fitness - Boxe - Art martial, etc)
- Gestion de projet
- Nutrition (Cuisine - Hygiène - Santé etc)
- Premier secours (PSC1) - Premier secours en Santé Mentale (PSSM) - Sauveteur secouriste du travail (SST)
- Marketing et commercialisation
- Comptabilité générale et analytique
- Gestion des Ressources humaines - Gestion de la Paie
- Langues : Anglais - Espagnol
- Gestion administrative et secrétariat
- Gestion financière, de budget et montage financier
- Sensibilisation à la non-discrimination (handicap, notion du genre, etc)
Vous aurez notamment pour missions principales :
- L'animation de formations et/ou ateliers théoriques et pratiques dans votre domaine,
- La conception de produits pédagogiques,
- La réalisation de contenus, supports et outils de formation,
- Le suivi et l'évaluation des compétences des stagiaires,
- La participation aux réunions pluridisciplinaires (commission de suivi et synthèse des projets professionnels des stagiaires).
Profil recherché
Diplômes et expérience requis :
- Titre professionnel de formateur pour adultes ou Master ingénierie de la formation
- Des consultants et/ou professionnels dans le domaine recherché
Compétences techniques souhaitées :
- Maîtrise du pack office
- Méthode et Pédagogie innovantes et dynamiques
- Aisance rédactionnelle
- Excellent.e sens du relationnel
- Connaissance du public en situation de vulnérabilité
- Connaissance des milieux éducatifs
Savoir être :
- Bienveillance et respect des droits des personnes
- Esprit et travail d'équipe
- Adaptabilité et polyvalence
Entreprise
Prise de poste : 2nd semestre 2026
Statut du poste : Facturation
Secteur d'activité du poste : Métiers du tertiaire
Processus de recrutement
Les candidatures doivent être adressées sur Lien de dépôt : https://mega.nz/filerequest/XgH4kIszH5U
Les candidats/candidates seront invités(es) à une Visio de présentation détaillée des actions.
Personne en charge du dossier : Le service secrétariat
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Adaptation des méthodes d'enseignement aux différents publics - Souhaité
- Conception de programmes de formation - Souhaité
- Gestion de la diversité culturelle en formation - Souhaité
- Logiciels de gestion de formation - Souhaité
- Techniques de feedback constructif - Souhaité
- Techniques de formation à distance - Souhaité
- Techniques de formation collective - Souhaité
- Techniques de formation en présentiel - Souhaité
- Techniques de formation individuelle - Souhaité
- Techniques de gestion du stress en formation - Souhaité
- Techniques de motivation des apprenants - Souhaité
- Titre professionnel formateur professionnel d'adultes - Souhaité
- Utilisation de tableaux interactifs en formation - Souhaité
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques - Exigé
- Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances - Souhaité
- Actualiser régulièrement ses connaissances - Souhaité
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées - Souhaité
- Animer des sessions de formation - Souhaité
- Animer un atelier à thème - Souhaité
- Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition - Souhaité
- Assurer une mise à jour régulière des contenus - Souhaité
- Concevoir des modules de formation - Souhaité
- Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques - Souhaité
- Encourager l'application pratique des connaissances - Souhaité
- Enseigner les savoirs professionnels et les techniques - Souhaité
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience - Souhaité
- Evaluer la satisfaction client et ajuster les services - Souhaité
- Evaluer le niveau de départ du pratiquant - Souhaité
- Favoriser un environnement d'apprentissage inclusif - Souhaité
- Fournir des retours constructifs - Souhaité
- Maintenir l'engagement des participants sur la durée - Souhaité
- Optimiser les ressources pédagogiques disponibles - Souhaité
- Promouvoir l'interactivité et la collaboration - Souhaité
- Réaliser le bilan pédagogique d'une formation - Souhaité
- Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques - Souhaité
- Utiliser des outils pédagogiques numériques - Souhaité
- Sens de la relation et de la communication - Exigé
Rémunération Emploi non salarié