Description du poste :

1 Poste à temps non complet 28h/semaine (temps de travail annualisé) à pourvoir à partir de février 2027.

Placé(e) sous la responsabilité du Chef de bassin et intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire de la piscine municipale, vos principales missions seront :

- L'accueil physique et téléphonique
- Renseigner et orienter les usagers de la piscine
- Assurer la gestion de la billetterie de la piscine

- L'encaisse et la régie de la piscine et de la direction
- Tenir les documents de la régie conformément à la législation
- Percevoir les droits d'entrée de la piscine

- L'entretien des locaux
- Nettoyer les vestiaires, les locaux administratifs et techniques en respectant strictement les protocoles et procédures mis en place
- Evacuer les déchets
- Entretenir et ranger le matériel
- Participer aux travaux de nettoyage lors des fermetures techniques semestrielles



Profil :
- Capacité à travailler en équipe
- Aisance relationnelle
- Polyvalence technique et adaptabilité,
- Sens de l'organisation
- Autonomie et rigueur dans l'exécution des missions,
- Sens de la discrétion et respect du secret professionnel,
- Disponibilité


Conditions de travail :
- Travail le week-end et en soirée
- Cadre d'emplois des adjoints administratifs ou techniques
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, participation prévoyance employeur, Amicale du personnel, COS

Venez nous rencontrer à l'occasion du forum Escal'emploi, le jeudi 15 octobre 2026 de 09h à 13h au centre de congrès de la Fleuriaye - 30 Boulevard Ampère - 44470 CARQUEFOU

Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération en fonction de l'expérience