Description du poste :
Sous la responsabilité du Responsable Planification ALGO, le titulaire du poste assure une double mission :
1.Planner : organiser et piloter la production afin de concilier au mieux la capacité industrielle et les besoins clients.
2.Chef de projet / Amélioration continue : optimiser les processus de planification, contribuer à l'évolution des outils, piloter des projets transverses et renforcer la performance globale du service.
Missions principales :
A. Missions Planning (50 %)
1. Planification des ateliers & plan de charge
- Élaborer les plans de charge d'un atelier interne et/ou externe, ainsi que des ateliers de sous-traitance et de l'atelier de personnalisation
- Rechercher des solutions en cas de sous/sur capacité, en lien étroit avec les ateliers.
- Connaître les organisations et compétences des sites pour proposer des plans soutenables.
- Mobiliser les ressources internes pour lever les obstacles impactant le planning.
2. Administration des données techniques (ERP / APS)
- Mettre à jour les données techniques nécessaires à la planification.
- Paramétrer l'outil DSCP (hypothèses calendrier, effectifs, efficacité, etc.).
3. Contribution au processus PDP
- Préparer le Plan Directeur de Production de son périmètre.
- Participer aux arbitrages sur les produits multi-sourcés.
- Proposer des scénarios alternatifs en cas d'aléas production/approvisionnement.
4. Déploiement des nouveautés
- Construire la montée en puissance des nouveaux produits en lien avec Développement et les ateliers.
- Garantir la disponibilité des données techniques et des ressources nécessaires pour tenir le planning industrialisation.
5. Ordonnancement & suivi des livraisons
- Créer les commandes et/ou OF hebdomadaires.
- Suivre l'avancement des encours ateliers et assurer le respect des délais.
- Mettre en ?uvre des plans d'action en cas d'écarts.
6. Pilotage de la performance court & long terme
- Suivre et animer les KPI planning : taux de fiabilité, taux de service, respect FIFO, projection livraisons, réparations.
- Analyser les écarts et piloter les actions correctives.
- Présenter les bilans de production aux parties prenantes.
7. Contrôle des factures
- Vérifier les factures des ateliers : prix, quantités, dates d'effet.
B. Missions Amélioration Continue & Gestion de Projet (50 %)
1. Optimisation des processus de planification
- Analyser les flux actuels et identifier les gains potentiels
- Construire et déployer des propositions d'amélioration
- Documenter et structurer les procédures pour un fonctionnement homogène entre planners.
2. Pilotage de projets transverses
- Animer ou co-animer des projets supply chain
- Coordonner les acteurs internes et externes pour garantir le respect des délais et jalons.
- Préparer les supports de suivi, reporting et comités projet.
3. Evolution & optimisation des outils IT de planification
- Participer activement au déploiement, paramétrage et amélioration des outils
- Être référent sur certains modules : paramétrage, tests, formation des utilisateurs.
- Détecter les anomalies, remonter les besoins et suivre les évolutions avec l'IT Supply Chain.
4. Support métier auprès des équipes planning et ateliers
- Apporter un soutien méthodologique aux planners et responsables flux.
- Structurer des guides de bonnes pratiques.
- Contribuer à l'accompagnement du changement dans les ateliers.
5. Animation et formation
- Former les interlocuteurs internes aux nouvelles méthodes ou outils.
- Animer des ateliers d'amélioration et groupes de travail.
Cette fonction mixte nécessite un forte capacité d'analyse, d'anticipation, d'animation transverse et un goût prononcé pour l'optimisation et la gestion de projet.
Profil: - Bac+5 (Ingénieur Supply Chain/Logistique) avec 3 ans d'expérience minimum en planification ou gestion de projet supply chain OU BAC+3 avec 5 ans d'expérience en environnement industriel exigeant multisite
Prise de poste dès que possible
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Optimisation des flux de production - Souhaité
- Cadre réglementaire environnemental - Souhaité
- Organiser le flux des produits sur une ligne de production - Souhaité
- Définir un dispositif de suivi de production - Souhaité
- Organiser le travail d'une équipe - Souhaité
- écoute, adaptation, agilité - Exigé
- Maîtrise d?un ERP, d?un APS - Exigé
- Aisance relationnelle, aptitude à la négociation - Exigé
- Connaissance des méthodologies amélioration contin - Exigé
- sens de l'analyse, rigueur, goût du chiffre - Exigé
- Forte culture DATA et maitrise excel/BI - Exigé
- Fondamentaux de la gestion des flux - Exigé
- capacité d'anticipation et gestion des aléas - Exigé
- Compétences en gestion de projet - Exigé
- Sens de l'organisation, autonomie, dynamisme - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération CCN de la maroquinerie + selon projet et expérience
Description du poste :
Sous la responsabilité du Responsable Planification ALGO, le titulaire du poste assure une double mission :
1.Planner : organiser et piloter la production afin de concilier au mieux la capacité industrielle et les besoins clients.
2.Chef de projet / Amélioration continue : optimiser les processus de planification, contribuer à l'évolution des outils, piloter des projets transverses et renforcer la performance globale du service.
Missions principales :
A. Missions Planning (50 %)
1. Planification des ateliers & plan de charge
- Élaborer les plans de charge d'un atelier interne et/ou externe, ainsi que des ateliers de sous-traitance et de l'atelier de personnalisation
- Rechercher des solutions en cas de sous/sur capacité, en lien étroit avec les ateliers.
- Connaître les organisations et compétences des sites pour proposer des plans soutenables.
- Mobiliser les ressources internes pour lever les obstacles impactant le planning.
2. Administration des données techniques (ERP / APS)
- Mettre à jour les données techniques nécessaires à la planification.
- Paramétrer l'outil DSCP (hypothèses calendrier, effectifs, efficacité, etc.).
3. Contribution au processus PDP
- Préparer le Plan Directeur de Production de son périmètre.
- Participer aux arbitrages sur les produits multi-sourcés.
- Proposer des scénarios alternatifs en cas d'aléas production/approvisionnement.
4. Déploiement des nouveautés
- Construire la montée en puissance des nouveaux produits en lien avec Développement et les ateliers.
- Garantir la disponibilité des données techniques et des ressources nécessaires pour tenir le planning industrialisation.
5. Ordonnancement & suivi des livraisons
- Créer les commandes et/ou OF hebdomadaires.
- Suivre l'avancement des encours ateliers et assurer le respect des délais.
- Mettre en ?uvre des plans d'action en cas d'écarts.
6. Pilotage de la performance court & long terme
- Suivre et animer les KPI planning : taux de fiabilité, taux de service, respect FIFO, projection livraisons, réparations.
- Analyser les écarts et piloter les actions correctives.
- Présenter les bilans de production aux parties prenantes.
7. Contrôle des factures
- Vérifier les factures des ateliers : prix, quantités, dates d'effet.
B. Missions Amélioration Continue & Gestion de Projet (50 %)
1. Optimisation des processus de planification
- Analyser les flux actuels et identifier les gains potentiels
- Construire et déployer des propositions d'amélioration
- Documenter et structurer les procédures pour un fonctionnement homogène entre planners.
2. Pilotage de projets transverses
- Animer ou co-animer des projets supply chain
- Coordonner les acteurs internes et externes pour garantir le respect des délais et jalons.
- Préparer les supports de suivi, reporting et comités projet.
3. Evolution & optimisation des outils IT de planification
- Participer activement au déploiement, paramétrage et amélioration des outils
- Être référent sur certains modules : paramétrage, tests, formation des utilisateurs.
- Détecter les anomalies, remonter les besoins et suivre les évolutions avec l'IT Supply Chain.
4. Support métier auprès des équipes planning et ateliers
- Apporter un soutien méthodologique aux planners et responsables flux.
- Structurer des guides de bonnes pratiques.
- Contribuer à l'accompagnement du changement dans les ateliers.
5. Animation et formation
- Former les interlocuteurs internes aux nouvelles méthodes ou outils.
- Animer des ateliers d'amélioration et groupes de travail.
Cette fonction mixte nécessite un forte capacité d'analyse, d'anticipation, d'animation transverse et un goût prononcé pour l'optimisation et la gestion de projet.
Profil: - Bac+5 (Ingénieur Supply Chain/Logistique) avec 3 ans d'expérience minimum en planification ou gestion de projet supply chain OU BAC+3 avec 5 ans d'expérience en environnement industriel exigeant multisite
Prise de poste dès que possible
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Optimisation des flux de production - Souhaité
- Cadre réglementaire environnemental - Souhaité
- Organiser le flux des produits sur une ligne de production - Souhaité
- Définir un dispositif de suivi de production - Souhaité
- Organiser le travail d'une équipe - Souhaité
- écoute, adaptation, agilité - Exigé
- Maîtrise d?un ERP, d?un APS - Exigé
- Aisance relationnelle, aptitude à la négociation - Exigé
- Connaissance des méthodologies amélioration contin - Exigé
- sens de l'analyse, rigueur, goût du chiffre - Exigé
- Forte culture DATA et maitrise excel/BI - Exigé
- Fondamentaux de la gestion des flux - Exigé
- capacité d'anticipation et gestion des aléas - Exigé
- Compétences en gestion de projet - Exigé
- Sens de l'organisation, autonomie, dynamisme - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération CCN de la maroquinerie + selon projet et expérience