Description du poste :
Chef de Secteur matériaux, profit négoce
Il/Elle gère un ou plusieurs rayons sous l'autorité du Directeur et Chef de magasin.
Il/Elle est garant du développement de la performance en assurant l'atteinte des objectifs qui ont été défini par sa hiérarchie.
Il/Elle anime, manage et organise la vie commerciale de son secteur sous sa responsabilité, en visant la meilleure satisfaction clients.
Proposer et mettre en ?uvre la stratégie commerciale du secteur pour répondre aux besoins de ses clients.
Analyse les besoins des chantiers pour proposer les solutions de matériaux adaptés
Construire les offres commerciales, négocier les prix et les volumes en garantissant le marges.
Réaliser les commandes et s'assurer de la conformité des produits réceptionnés, stockés et mis en rayon.
Assurer le suivi des chantiers, les commandes de livraison en lien avec les équipes.
Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et conditions de travail au sein de son équipe.
caces R 489 chariot recommandé
Horaires : 40H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Techniques commerciales - Souhaité
- Techniques de motivation d'équipe - Souhaité
- Techniques de négociation avec les fournisseurs - Souhaité
- Assurer le respect des normes légales et réglementaires - Souhaité
- Assurer le suivi des commandes avec les fournisseurs - Souhaité
- Coordonner avec les fournisseurs pour l'approvisionnement en matières premières - Souhaité
- Expliquer les résultats, les indicateurs de réussite et les écarts - Souhaité
- Former les nouveaux employés sur les produits et services - Souhaité
- Gérer et former le personnel, répartir et superviser les tâches, pour assurer la fluidité des opérations - Souhaité
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles - Exigé
- Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleurs produits - Souhaité
- Négocier des contrats avec des fournisseurs - Souhaité
- Planifier les rotations de stock - Souhaité
- Proposer des promotions et des réductions pour fidéliser la clientèle - Souhaité
- Surveiller les indicateurs de vente - Souhaité
- CACES R489 - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Rémunération Mensuel de 2818.0 Euros sur 12.0 mois à définir selon expériences
Description du poste :
Chef de Secteur matériaux, profit négoce
Il/Elle gère un ou plusieurs rayons sous l'autorité du Directeur et Chef de magasin.
Il/Elle est garant du développement de la performance en assurant l'atteinte des objectifs qui ont été défini par sa hiérarchie.
Il/Elle anime, manage et organise la vie commerciale de son secteur sous sa responsabilité, en visant la meilleure satisfaction clients.
Proposer et mettre en ?uvre la stratégie commerciale du secteur pour répondre aux besoins de ses clients.
Analyse les besoins des chantiers pour proposer les solutions de matériaux adaptés
Construire les offres commerciales, négocier les prix et les volumes en garantissant le marges.
Réaliser les commandes et s'assurer de la conformité des produits réceptionnés, stockés et mis en rayon.
Assurer le suivi des chantiers, les commandes de livraison en lien avec les équipes.
Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et conditions de travail au sein de son équipe.
caces R 489 chariot recommandé
Horaires : 40H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Techniques commerciales - Souhaité
- Techniques de motivation d'équipe - Souhaité
- Techniques de négociation avec les fournisseurs - Souhaité
- Assurer le respect des normes légales et réglementaires - Souhaité
- Assurer le suivi des commandes avec les fournisseurs - Souhaité
- Coordonner avec les fournisseurs pour l'approvisionnement en matières premières - Souhaité
- Expliquer les résultats, les indicateurs de réussite et les écarts - Souhaité
- Former les nouveaux employés sur les produits et services - Souhaité
- Gérer et former le personnel, répartir et superviser les tâches, pour assurer la fluidité des opérations - Souhaité
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles - Exigé
- Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleurs produits - Souhaité
- Négocier des contrats avec des fournisseurs - Souhaité
- Planifier les rotations de stock - Souhaité
- Proposer des promotions et des réductions pour fidéliser la clientèle - Souhaité
- Surveiller les indicateurs de vente - Souhaité
- CACES R489 - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Rémunération Mensuel de 2818.0 Euros sur 12.0 mois à définir selon expériences