Description du poste :

Description de l'offre :
Dans un contexte d'évolution de l'organisation, le poste de chargé(e) de gestion juridique et administrative est créé sous la responsabilité de l'attachée de direction et en étroite collaboration avec les différents services de l'entreprise ainsi que notre cabinet de conseil juridique. Vous avez pour vocation la défense des intérêts de la coopérative en soutien au développement de ses activités et pour cela vos missions incluent :

- Contractualisation : analyse des besoins, rédaction et mise en ?uvre de documents contractuels
- Prévention et résolution de contentieux : prévention et anticipation des risques juridiques, traitement et résolution de litiges en lien avec notre conseil juridique
- Veille juridique : assurer la veille juridique en matière de droit des affaires et droit coopératif
- Vie de la société : assurer le suivi et la conformité de la documentation liée à la vie de la société et aux opérations courantes
- Conformité règlementaire et évaluation des risques juridiques des différentes activités auprès des équipes
- Suivi administratif : gestion, mises à jour et archivage des documents contractuels et procédures
- Propriété intellectuelle : participer au déploiement des mesures de protection de la propriété intellectuelle
- Gestion dossiers de financements : analyse des opportunités et des risques associés, gestion des aspects juridiques des dossiers de financements et gestion administrative complète de certains dossiers.
- Gestion dossiers assurances : suivi des contrats, négociation des conditions et gestion des sinistres

Doté(e) d'excellentes capacités d'analyse, relationnelles et rédactionnelles, vous entretenez une relation fluide et régulière avec l'ensemble des services et nos interlocuteurs externes pour suivre l'avancement des dossiers.

Votre Profil :

- Vous êtes diplômé(e) d'un Master 2 en droit des affaires ou équivalent complété de minimum 2 ans d'expérience pluridisciplinaire au sein du service juridique d'une entreprise ou d'un cabinet d'avocats
- Vous excellez dans la rédaction et la négociation contractuelle dans un environnement très opérationnel
- Vous faites preuve de rigueur, de bonnes capacités d'analyse et démontrez une indispensable discrétion professionnelle,
- Vous êtes organisé(e) et autonome,
- Vous maitrisez l'anglais à l'écrit comme à l'oral

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+5 et plus ou équivalents - Souhait?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Annuel de 32307.0 Euros à 33230.0 Euros - 35 à 36 k€ sur 13 mois selon profil 35 à 36 k€ sur 13 mois selon profil