Description du poste :
Vous souhaitez rejoindre une entreprise solide, en pleine croissance depuis plus de 10 ans, où votre savoir-faire a une réelle valeur ajoutée ?
Dans le cadre du développement de notre activité, MPC Construction recrute dès à présent :
- 2 postes de Maçon niveau N2
- 2 postes de Maçon niveau N4
Vos missions :
Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous participerez à différents chantiers et serez amené(e) à :
- Interpréter les plans de construction
- Préparer les fondations et couler les dalles/chapes
- Monter et construire les structures porteuses (murs, façades, cloisons.)
- Préparer et appliquer les enduits et mortiers
- Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtres, portes, etc.)
- Assembler et positionner des éléments d'armature en béton
- Réaliser coffrages et ferraillages
- Effectuer l'étanchéité et l'isolation des locaux
- Poser des parpaings, briques, pierres ou carreaux de plâtre et réaliser les joints
Vos atouts :
- Bonne condition physique et sens de l'équilibre (travail en hauteur, port de charges)
- Maîtrise des techniques de coffrage, moulage, ferraillage, traçage et calepinage
- Organisation et rigueur sur le chantier
- Sens du relationnel et esprit d'équipe
Profil recherché :
- Expérience minimale : 2 ans
- Qualification : 2 postes niveau N2, 2 postes niveau N4
- Disponible rapidement et titulaire du permis B
- Rémunération : selon votre autonomie et votre niveau, conformément à la grille de la convention du bâtiment
- Avantages : paniers repas, mutuelle d'entreprise, indemnités de trajets...
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Appliquer les mortiers - Souhaité
- Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton - Souhaité
- Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés - Souhaité
- Réaliser des enduits - Souhaité
- Terrasser et niveler la fondation - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Salaire en fonction de votre autonomie et de votre niveau de responsabilité et selon grille de salaire de la convention du bâtiment