Description du poste :
Dans le cadre de son développement, nous recrutons pour l'une de nos entreprises adhérentes recherche un mécanicien automobile qualifié / technicien (H/F) disposant d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans, pour renforcer son atelier.
Vous interviendrez en toute autonomie sur des opérations de diagnostic, maintenance et réparation, sur des véhicules légers, en garantissant un haut niveau de qualité et de sécurité.
Vos missions :
- Réaliser les diagnostics mécaniques, électriques et électroniques
- Effectuer les réparations complexes (moteur, distribution, embrayage, systèmes électroniques, etc.)
- Assurer l'entretien courant et approfondi des véhicules
- Identifier les pannes et proposer les solutions techniques adaptées
- Contrôler la conformité des interventions et effectuer les essais routiers
- Accompagner et conseiller les mécaniciens moins expérimentés si nécessaire
- Veiller au respect des procédures constructeur et des règles de sécurité
Profil recherché :
- Formation en mécanique automobile (Bac Pro, BTS ou équivalent)
- Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire
- Solides compétences en diagnostic électronique
- Maîtrise des outils de diagnostic multimarques
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Bon esprit d'équipe et sens du service client
Le Permis B est indispensable
Ce que nous proposons :
- Poste stable au sein d'une entreprise reconnue
- Atelier équipé et environnement de travail professionnel
- Possibilités d'évolution et de formations techniques
- Rémunération attractive selon expérience et compétences
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Procédures d'entretien de véhicules - Souhaité
- Techniques de réparation rapide - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération selon profil