Description du poste :
Vous souhaitez apprendre un métier polyvalent, humain et porteur d'avenir ?
Venez avec votre motivation, votre sens de l'organisation et votre envie de vous investir dans un métier qui a du sens.
Contrat en alternance - Assistant(e) d'Agence (35h)
Dans le cadre d'un contrat en alternance de 35h par semaine, nous recrutons un(e) Assistant(e) d'Agence en alternance.
-Vous alternez entre temps de formation théorique et immersion en agence afin d'acquérir les compétences clés du métier tout en développant une véritable expérience professionnelle.
-Rémunération selon la grille légale des contrats en alternance.
Nous sommes HANDI-accueillants.
Vos missions :
-Accueil physique et téléphonique des clients et intervenants
-Gestion administrative des dossiers clients et salariés
-Gestion des plannings et suivi des prestations
-Suivi qualité et satisfaction clients
-Participation au développement commercial de l'agence
Nous vous proposons :
-Un contrat en alternance 35h avec formation diplômante
-Un planning adapté à votre organisation
-Un parcours d'intégration personnalisé
-Un accompagnement et des points réguliers avec votre tuteur
-Une expérience professionnalisante au c?ur de l'activité
Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez des avantages suivant :
-Tickets restaurants 7,50?/jour
-Frais de transport remboursé à 100%
-Téléphone pro
-Primes intéressement/ participation
-Mutuelle
-Prime de parrainage / Chèques cadeaux à partir de 100?
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Modalités d'accueil - Souhaité
- Classer des documents - Souhaité
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous - Souhaité
- Mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
- Coordonner l'activité d'une équipe - Souhaité
- Réaliser la gestion administrative du personnel - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Grille alternance