Description du poste :
Vous souhaitez mettre à profit vos compétences en gestion du personnel et en administration RH au sein d'une entreprise dynamique ? Rejoignez-nous !
Vos missions:
Au sein de l'entreprise, vous assurez la gestion administrative des ressources humaines et participez au bon fonctionnement du service administratif.
Gestion du personnel
- Établissement et suivi des contrats de travail ;
- Réalisation des DPAE ;
- Gestion de la mutuelle, de la PRO BTP et de la CIBTP ;
- Collecte des variables de paie ;
- Contrôle des bulletins de paie établis par le cabinet comptable ;
- Suivi administratif des dossiers du personnel.
Gestion des intérimaires
- Relations avec les agences d'intérim ;
- Contrôle, enregistrement et suivi des contrats ;
- Suivi administratif des missions réalisées.
Gestion des sinistres et SAV
- Réception et suivi des dossiers de SAV ;
- Relations avec les compagnies d'assurance ;
- Suivi des expertises ;
- Clôture des dossiers et suivi des règlements.
Profil recherché
- Formation Bac +2 minimum en Ressources Humaines, Gestion de la Paie ou Administration ;
- Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP ou d'une entreprise de services techniques ;
- Bonne connaissance de l'administration du personnel et de la paie ;
- Maîtrise des outils bureautiques ;
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie ;
- Bon relationnel pour les échanges avec les salariés, les agences d'intérim et les partenaires externes.
Conditions du poste
- Temps plein ;
- Horaires : 8h00-12h00 / 14h00-17h00, du lundi au vendredi ;
- Poste basé sur le secteur de Cahors ;
- Prise de poste dès que possible.
Intégration
Afin de favoriser une prise de poste réussie, une période d'immersion professionnelle (PMSMP) ou une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) pourra être mise en place selon le profil retenu.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez la polyvalence ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Relayer de l'information - Souhaité
- Mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
- Classer des documents - Souhaité
- Utiliser les outils numériques - Souhaité
- la comprehension de l'espagnol est un plus - Souhaité
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) - Souhaité
- Expérience en préparation de la paie - Souhaité
Langues
Espagnol - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1936.54 Euros - négociable selon profil et expérience négociable selon profil et expérience
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée