Description du poste :
Rattaché à la direction régionale Sud-Ouest, nous recherchons notre futur assistant(e) RH :
MISSIONS :
Etablissement Contrats/Avenants, rapports juridiques
Suivi administratif des dossiers des salariés, VM, Entretiens Pro, Formations, Absences, Adhésion/dispense mutuelle, Prévoyance
Recrutement (Mise en ligne des annonces, sourcing et préselection des candidats)
Standard téléphonique de l'agence
Actions transverses sur des missions diverses :
Moyens généraux : création compte fournisseur, suivi flotte/matériel du secteur
Soutien administratif au directeur d'agence
Liste non exhaustive
Utilisation des outils métiers
SAVOIR ÊTRE :
Organisé, Rigueur et méthodique
Autonome
Sens de la communication
Aptitude à travailler en équipe
Discrétion et confidentialité
SAVOIR FAIRE :
Polyvalence dans la gestion des ressources humaines
Utilisation Pack office
Capacité rédactionnelle
Suivi du travail en cours
Force de proposition
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Législation sociale - Souhaité
- Concevoir des supports de suivi et de gestion - Souhaité
- Réaliser des déclarations réglementaires - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Selon la grille de salaire légale en vigueur