Description du poste :
Recherche un collaborateur juridique (H/F) pour rejoindre une équipe à taille humaine, sérieuse et investie.
- Accueil et secrétariat - Réception physique et téléphonique des clients et justiciables, gestion du courrier et des mails, classement et archivage des dossiers.
- Gestion des actes - Préparation, rédaction et suivi des actes (assignations, significations, commandements).
- Suivi des dossiers de recouvrement - Relances téléphoniques et écrites, mise à jour des échéanciers, suivi des encaissements.
- dépôt des factures sur les plateformes de facturation
- Tâches administratives - Facturation, suivi comptable courant, classement
Nous recherchons avant tout une personne :
- motivée, rigoureuse et organisée
- fiable et investie dans son travail
- à l'aise avec les outils informatiques
- dotée d'un bon sens du relationnel
- appréciant les environnements de travail structurés
- Aisance relationnelle et capacité à gérer des interlocuteurs variés, parfois en situation difficile.
- Orthographe irréprochable et qualités rédactionnelles.
Une première expérience en étude d'huissier, cabinet d'avocat ou en service juridique est un atout apprécié.
Temps partiel avec possibilité d'évolution vers un temps plein
Evolution et formation possible uniquement si personne motivée et investie
Horaires : Temps partiel - 20H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Procédures de recouvrement de créances - Souhaité
- Réaliser une recherche documentaire - Souhaité
- Rédiger des actes et procédures juridiques - Souhaité
- - à l'aise avec les outils informatiques - Exigé
- - dotée d'un bon sens du relationnel - Exigé
- - fiable, discrete et investie dans son travail - Exigé
- - rigoureuse et organisée - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération A définir selon le profil du candidat - Conforme à la grille salariale de la profession
Description du poste :
Recherche un collaborateur juridique (H/F) pour rejoindre une équipe à taille humaine, sérieuse et investie.
- Accueil et secrétariat - Réception physique et téléphonique des clients et justiciables, gestion du courrier et des mails, classement et archivage des dossiers.
- Gestion des actes - Préparation, rédaction et suivi des actes (assignations, significations, commandements).
- Suivi des dossiers de recouvrement - Relances téléphoniques et écrites, mise à jour des échéanciers, suivi des encaissements.
- dépôt des factures sur les plateformes de facturation
- Tâches administratives - Facturation, suivi comptable courant, classement
Nous recherchons avant tout une personne :
- motivée, rigoureuse et organisée
- fiable et investie dans son travail
- à l'aise avec les outils informatiques
- dotée d'un bon sens du relationnel
- appréciant les environnements de travail structurés
- Aisance relationnelle et capacité à gérer des interlocuteurs variés, parfois en situation difficile.
- Orthographe irréprochable et qualités rédactionnelles.
Une première expérience en étude d'huissier, cabinet d'avocat ou en service juridique est un atout apprécié.
Temps partiel avec possibilité d'évolution vers un temps plein
Evolution et formation possible uniquement si personne motivée et investie
Horaires : Temps partiel - 20H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
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Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Procédures de recouvrement de créances - Souhaité
- Réaliser une recherche documentaire - Souhaité
- Rédiger des actes et procédures juridiques - Souhaité
- - à l'aise avec les outils informatiques - Exigé
- - dotée d'un bon sens du relationnel - Exigé
- - fiable, discrete et investie dans son travail - Exigé
- - rigoureuse et organisée - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération A définir selon le profil du candidat - Conforme à la grille salariale de la profession