Description du poste :
PIERRELEC est une entreprise familiale implantée à Brillon-en-Barrois (55000) entre Bar-le-Duc et Saint Dizier.
Notre expérience dans le domaine électrique, nous a permis d'acquérir un savoir-faire capable de répondre aux exigences les plus élevées. Nous intervenons dans les domaines industriels ET tertiaires. Afin de poursuivre son développement, l'entreprise créée un nouveau poste d'électricien.
Activités et tâches principales du poste :
Réalisation des travaux d'installation, de mise en service des équipements électriques dans les bâtiments à usage tertiaire et industriel selon les normes en vigueur.
En binôme et ponctuellement autonome, vous serez garant de la bonne réalisation des chantiers.
Vous effectuez les travaux de dépannage et de maintenance.
Profil recherché :
Vous avez des connaissances techniques en électricité tertiaire ou industrielle et avez la maîtrise des schémas électriques.
Vous devez être à jour au niveau des habilitations électriques.
Permis B exigé
Conditions de travail :
Semaine de 35 heures du lundi au vendredi.
Déplacements quotidiens dans un rayon de 50 km maximum.
Salaire selon le profil et l'expérience.
Mutuelle du bâtiment, paniers, prime annuelle, EPI (vêtements, chaussures, .)
Candidatures :
Transmettez votre CV et vos disponibilités pour un entretien par e-mail à l'adresse suivante mpierre@pierrelec-entreprise.fr ou contacter le 06.38.65.30.35
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Réaliser un diagnostic technique - Souhaité
- Réparer un équipement, une machine, une installation - Souhaité
Langues
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération selon expérience