Description du poste :
MISSIONS PRINCIPALES
Développe, dans le cadre d'objectifs fixés par l'agent, le chiffre d'affaires de l'agence par ses actions de prospection dans le respect de la politique commerciale de l'agence.
- Prépare les actions commerciales
- Identifie et contacte les cibles prospects (particuliers ou professionnels)
- Effectue de la prospection d'un secteur géographique ou d'une population définie
- Afin de mieux servir les intérêts du client :
-Présente, conseille et propose une offre adaptée -
-Vend les produits et services d'assurance (auto, habitation, santé, prévoyance, épargne.)
-Mène des actions pour favoriser la multi-détention sur le portefeuille existant : Développer et fidéliser un portefeuille clients (particuliers et professionnels)
- Assure le suivi des propositions et relance le portefeuille et les contacts
- Organise son temps de travail et ses prises de rendez-vous.
- Rend compte régulièrement de son activité.
- Accueillir, conseiller et accompagner nos clients dans la protection de leur patrimoine, de leur famille et de leurs projets.
VOTRE PROFIL :
- Forte sensibilité commerciale,
- Etre à l'aise en négociation et en démarche commerciale
- Bac+2 et/ou expérience en qualité de commercial.
CONDITIONS GÉNÉRALES D'EXERCICE
L'activité implique :
- De l'autonomie dans l'organisation de l'emploi du temps
- De nombreux déplacements liés aux visites clientèle au sein de la circonscription de l'agence
- La présence d'une clause d'objectifs inhérente à son activité
- Vous ne devez pas être lié(e) par une clause de non concurrence
CONDITIONS HORAIRES
- Du mardi au vendredi : de 8h à 12h et de 14h à 18h
- Le samedi : de 9h à 12h
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Assurances - Exigé
- Développer un portefeuille clients et prospects - Exigé
- Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision - Exigé
- Recueillir et analyser les besoins client - Exigé
- Développer des stratégies pour atteindre les objectifs de vente - Exigé
- Développer et fidéliser la relation client - Exigé
- Mettre en ?uvre des campagnes de marketing ciblées - Exigé
- Proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques des clients - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 2173.0 Euros - + variables + variables