Description du poste :
Notre entreprise spécialisée dans l'entretien et l'aménagement d'espaces verts met l'exigence au c?ur de ses valeurs. Notre mission est de permettre à nos clients essentiellement basés sur le Touquet et Hardelot d'obtenir des extérieurs d'exception.
Notre entreprise familiale créée en 1951 a développé un savoir-faire spécifique au cours des années. Elle regroupe aujourd'hui 15 employés.
Vos missions :
Entretenir les espaces verts de nos clients : tonte, taille, traitement, nettoyage des massifs, soufflage feuilles...
Aménager des espaces verts : plantation, abattage, élagage, mise en place terre, mulch, création de massifs.
Travaux d'aménagement : mise en place de clôture, mise en place arrosage automatique...
Nous recherchons une personne avec un profil orienté entretien.
Vos aptitudes :
-Bon relationnel (clients / travail d'équipe)
-Rigueur et exigence
-Volonté de se former à la culture et aux savoir-faire de l'entreprise.
-Autonomie et responsabilité (vous serez amené à prendre en charge des chantiers accompagné d'un apprenti).
Vous avez :
Une expérience dans l'entretien d'espaces verts.
Un permis B (permis E apprécié)
Dans un premier un CDD est proposé, mais une évolution sur un contrat longue durée est envisageable
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Tailler les arbres - Exigé
- Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage - Exigé
- Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie - Exigé
- Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre) - Exigé
- Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1823.03 Euros sur 12.0 mois + paniers-repas