Description du poste :
ACCORD INTERIM recherche, pour l'un de ses clients, un Conducteur d'engins (H/F).
Postulez en quelques minutes, toute candidature sera étudiée !
Vos missions principales seront :
- Vérifier le bon fonctionnement de son engin.
- Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids.) dans le respect des caractéristiques de l'engin.
- Assurer les man?uvres de l'engin selon le terrain sur lequel il circule (nature du sol, dénivelé, risques électriques).
- Taluter les sols ou décaper les talus et les accotements (notamment en cas de présence de végétation).
- Creuser un support adapté à la zone d'intervention.
- Niveler le terrain en respectant les points de jalonnement.
- Transporter les matériaux d'extraction et les déblais.
- Collecter les matériaux d'extraction et les déblais.
- Redonner un aspect naturel au chantier terminé (remblais, surface).
Une première expérience réussie et le permis B sont un plus pour ce poste.
CACES R482 A obligatoire, autres catégories appréciées.
Profil recherché :
- Vous possédez une expérience réussie dans ce domaine.
- Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle.
- Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le).
- Vous disposez d'un bon sens relationnel.
- Vous faites preuve de capacité d'adaptation sur le terrain.
Vous vous reconnaissez dans ces traits de caractère ?
ACCORD INTERIM est l'agence faite pour vous. Postulez et rejoignez-nous !
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- Procédures d'entretien d'engins - Souhaité
- Règles et consignes de sécurité - Souhaité
- Techniques de construction - Souhaité
- Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin - Souhaité
- CACES R482 A - Souhaité
- CACES R482 F - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12.64 Euros à 16.0 Euros Avantages :
- 10% d'IFM et 10% de congés payés.
- Mutuelle et prévoyance à partir de 400h travaillées.
- Demandes d'acomptes hebdomadaires.