Description du poste :

Rejoignez l'aventure E.Leclerc Brest le Port !

Dans le cadre du développement de notre Drive, nous recrutons notre nouveau chef d'équipe H/F !

Sous la direction du Responsable Drive, vous assurez la fluidité du service et l'excellence opérationnelle à travers les missions suivantes :

- Pilotage de l'activité : organisation et préparation des commandes clients
- Management de terrain : animation d'une équipe de préparateurs répartition de la charge de travail et montée en compétences des collaborateurs
- Contrôle qualité : suivi rigoureux de la conformité des commandes (DLC, quantités, produits de substitution)
- Gestion du site : maintien d'un entrepôt ordonné et garant du respect strict des normes d'hygiène, de sécurité et de la chaîne du froid

Profil :

Etes-vous notre futur talent ?

- Vous avez déjà fait vos preuves en Drive ou en gestion de rayon
- Manager en terrain, vous savez organiser l'activité tout en fédérant votre équipe
- Votre sens du détail et votre rapidité d'action garantissant un service irréprochable
- Le challenge ne vous fait pas peur : vous vous épanouissez dans l'action et la gestion des flux

Poste à pourvoir immédiatement

Avantages : participation + intéressent + 13ème mois (selon conditions conventionnelles) .

Horaires : 39H/semaine
Travail en journée...


Profil recherché :

Compétences

  • Techniques commerciales - Souhaité
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
  • Techniques de motivation d'équipe - Souhaité
  • Superviser la gestion des stocks - Souhaité
  • Planifier les rotations de stock - Souhaité
  • Assurer le suivi des commandes avec les fournisseurs - Souhaité
  • Participer et veiller à l'organisation de la livraison, de la commande des produits jusqu'à leur réception dans les différents points de vente - Souhaité
  • Assurer le respect des normes légales et réglementaires - Souhaité
  • Evaluer le respect des engagements pris par les fournisseurs et les transporteurs (délais, prix, qualité, ?) et alerter le service achats en cas de difficulté - Souhaité
  • Gérer et former le personnel, répartir et superviser les tâches, pour assurer la fluidité des opérations - Souhaité
  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles - Souhaité
  • Encadrer et coordonner une équipe - Souhaité
  • Motiver et former l'équipe pour améliorer le service client - Souhaité
  • Coordonner les activités d'une équipe en grande distribution - Souhaité
  • Former les équipes aux nouvelles méthodes de vente - Souhaité
  • Former et développer les compétences des membres de l'équipe - Souhaité
  • Manager son équipe à l'aide des indicateurs de performance - Souhaité
  • Optimiser la gestion des stocks en fonction des prévisions de vente - Souhaité
  • Coordonner avec les fournisseurs pour l'approvisionnement en matières premières - Souhaité
  • Vérifier la mise en rayon des produits afin de les mettre en valeur et augmenter les ventes - Souhaité
  • Mettre en place des procédures de contrôle qualité des produits - Souhaité

Rémunération Selon profil


Description du poste :

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Sous la direction du Responsable Drive, vous assurez la fluidité du service et l'excellence opérationnelle à travers les missions suivantes :

- Pilotage de l'activité : organisation et préparation des commandes clients
- Management de terrain : animation d'une équipe de préparateurs répartition de la charge de travail et montée en compétences des collaborateurs
- Contrôle qualité : suivi rigoureux de la conformité des commandes (DLC, quantités, produits de substitution)
- Gestion du site : maintien d'un entrepôt ordonné et garant du respect strict des normes d'hygiène, de sécurité et de la chaîne du froid

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- Vous avez déjà fait vos preuves en Drive ou en gestion de rayon
- Manager en terrain, vous savez organiser l'activité tout en fédérant votre équipe
- Votre sens du détail et votre rapidité d'action garantissant un service irréprochable
- Le challenge ne vous fait pas peur : vous vous épanouissez dans l'action et la gestion des flux

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  • Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
  • Techniques de motivation d'équipe - Souhaité
  • Superviser la gestion des stocks - Souhaité
  • Planifier les rotations de stock - Souhaité
  • Assurer le suivi des commandes avec les fournisseurs - Souhaité
  • Participer et veiller à l'organisation de la livraison, de la commande des produits jusqu'à leur réception dans les différents points de vente - Souhaité
  • Assurer le respect des normes légales et réglementaires - Souhaité
  • Evaluer le respect des engagements pris par les fournisseurs et les transporteurs (délais, prix, qualité, ?) et alerter le service achats en cas de difficulté - Souhaité
  • Gérer et former le personnel, répartir et superviser les tâches, pour assurer la fluidité des opérations - Souhaité
  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles - Souhaité
  • Encadrer et coordonner une équipe - Souhaité
  • Motiver et former l'équipe pour améliorer le service client - Souhaité
  • Coordonner les activités d'une équipe en grande distribution - Souhaité
  • Former les équipes aux nouvelles méthodes de vente - Souhaité
  • Former et développer les compétences des membres de l'équipe - Souhaité
  • Manager son équipe à l'aide des indicateurs de performance - Souhaité
  • Optimiser la gestion des stocks en fonction des prévisions de vente - Souhaité
  • Coordonner avec les fournisseurs pour l'approvisionnement en matières premières - Souhaité
  • Vérifier la mise en rayon des produits afin de les mettre en valeur et augmenter les ventes - Souhaité
  • Mettre en place des procédures de contrôle qualité des produits - Souhaité

Rémunération Selon profil