Description du poste :
Au sein du pôle « Asile » du bureau des migrations et de l'intégration, vous êtes chargé des missions suivantes :
- Accueil des usagers, notamment guichet, courriels, applications ;
- Suivi des dossiers de demandeurs d'asile ;
- Préparation et remise des attestations de demande d'asile ;
- Instruction des titres de séjour réfugiés et protections subsidiaires ;
- Rédaction d'arrêtés préfectoraux (obligation de qui er le territoire français, assignation à résidence) ;
-Traitement des titres de voyage pour étranger réfugié (TVE) ;
- Contrôle de la fraude documentaire en lien avec le correspondant fraude étrangers (CFE) ;
- Échanges avec les organismes assurant l'hébergement de demandeurs d'asile ;
- Participation à la démarche qualité (Quali-ATE).
Vous bénéficierez des habilitations correspondantes aux applications qui vous seront confiées pour l'exercice de vos missions sous réserve des restrictions qui pourraient s'imposer.
Vous pouvez également être appelé à venir en appui sur l'ensemble des missions du bureau en cas de nécessité
Le contrat pourrait être amené jusqu'à une période de 6 mois
Horaires : 37H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vous - Souhaité
- Classer des documents - Souhaité
- Savoir analyser et rédiger - Exigé
- Avoir des compétences juridiques - Exigé
- Savoir appliquer la réglementation - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2092.18 Euros sur 12 mois