Travailleur social (H/F)

Description du poste :

En Espace Rencontre :
- Accompagner et encadrer les droits de visite Parents/enfants pour garantir la qualité de l'accueil, des conditions sécures des enfants, des parents et des tiers et garantir la sécurité physique et psychique de chacun.
- Créer les conditions d'apaisement du conflit parental et, dans les situations où cela est possible, rechercher un accord entre les parents dans l'intérêt de l'enfant
- Assurer l'admission, l'organisation, le suivi des familles en référence des visites des familles (accompagnement, contrat, Planning, lien avec les commanditaires, entretiens, orientations, correspondance, synthèses, réunions d'équipe et supervision)
- Rédiger des attestations d'intervention
- Travailler en lien avec les partenaires (juges aux affaires familiales, travailleurs sociaux, etc.).

En maison d'arrêt - Accompagnement à la parentalité :
- Animer des ateliers collectifs et mener des entretiens individuels auprès des personnes détenues sur les thématiques de la parentalité.
- Soutenir le maintien du lien parent-enfant dans le respect de l'intérêt de l'enfant.
- Participer aux réunions de coordination avec les équipes pluridisciplinaires (SPIP, direction pénitentiaire).
- Médiatiser des parloirs parents/enfants
- Assurer les relations avec les familles des détenus
- Assurer la gestion administrative de l'action

Compétences et qualités :
Connaissance du cadre juridique et institutionnel lié à la protection de l'enfance, l'autorité parentale, les droits de l'enfant.
- Connaissance sur le développement de l'enfant, la parentalité, le milieu carcérale.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat.
- Sens de l'écoute, bienveillance et posture professionnelle adaptée aux publics vulnérables.
- Rigueur rédactionnelle et capacité d'analyse.

Profils Bac+2- Bac +3:
Moniteur éducateur, éducateur spécialisé, Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF), Conseiller en économie sociale familiale (CESF).
Merci de transmettre une lettre de motivation avec votre CV




Horaires : Temps partiel - 24H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Formations

Compétences

• Connaissance des droits des personnes - Souhaité
• Connaissance des principes de la bientraitance - Exigé
• Techniques d'accueil de la personne accompagnée - Exigé
• Techniques de communication interpersonnelle - Souhaité
• Techniques de communication non verbale - Souhaité
• Techniques d'écoute active et de médiation - Souhaité
• Techniques de gestion de conflits - Exigé
• Techniques de gestion du stress - Exigé
• Techniques de soutien émotionnel - Souhaité
• Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage - Souhaité
• Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations - Exigé
• Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne - Souhaité
• Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée - Souhaité
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires - Exigé
• Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...) - Exigé
• Gérer des situations de crise ou d'urgence - Souhaité
• Gérer une situation conflictuelle - Exigé
• Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public - Souhaité
• Mettre en place et animer des groupes de parole - Exigé
• Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles - Exigé
• Prévenir les risques psychosociaux - Exigé
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Exigé
• Respecter les normes éthiques et de confidentialité - Exigé
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie - Exigé
• Savoir alerter en cas de problème - Exigé
• Soutenir les personnes accompagnées dans la gestion de leur stress et anxiété - Exigé
• Traiter des informations sensibles - Exigé

Qualités professionnelles