Description du poste :

Offre d'emploi - Gouvernant(e) d'étage H/F

CDI - Temps plein (35h/semaine)
Poste à pourvoir rapidement
Rémunération : à partir de 14,00 ? brut/heure selon expérience

Dans le cadre du développement de nos activités hôtelières, nous recherchons un(e) Gouvernant(e) d'étage expérimenté(e) pour assurer la gestion, l'organisation et le contrôle des prestations d'étage au sein de nos établissements partenaires.

Vos missions
- Organiser et coordonner le travail des équipes d'étage.
- Contrôler la qualité des chambres et des parties communes.
- Veiller au respect des standards de qualité et des procédures de l'établissement.
- Assurer le suivi des plannings et la répartition des tâches.
- Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation des collaborateurs.
- Gérer les stocks de linge, produits d'accueil et consommables.
- Être l'interlocuteur privilégié des clients et de la direction concernant les prestations d'hébergement.
- Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité.


Profil recherché
- Expérience exigée en tant que Gouvernant(e) d'étage ou Gouvernant(e) Général(e).
- Excellentes capacités d'organisation et de management.
- Sens du détail et forte exigence en matière de qualité.
- Autonomie, rigueur et réactivité.
- Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels hôteliers appréciée.


Conditions de travail
- CDI - 35 heures par semaine
- Travail du lundi au dimanche
- 2 jours de repos par semaine selon planning
- Horaires variables en fonction de l'activité de l'établissement
- Salaire à partir de 14,00 ? brut de l'heure, évolutif selon profil et expérience

Merci de ne postuler que si vous justifiez d'une expérience significative en tant que Gouvernant(e) d'étage ou Gouvernant(e) Général(e).

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre leadership et votre souci constant de la qualité ? Rejoignez-nous dès maintenant !

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Compétences

Langues


Anglais - Exig?

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 14.0 Euros