Description du poste :
Vos missions principales :
Accueillir et orienter les clients, salariés, candidats et visiteurs, en assurant une partie
de l'accueil physique et téléphonique de l'agence et la gestion des boites mails
communes.
Participer au recrutement des salariés en insertion : gérer et préqualifier les
candidatures, organiser les sessions hebdomadaires d'informations collectives,
identifier et orienter des candidatures sur des postes à pourvoir prioritairement.
Participer à l'animation des diérentes actions de recrutement collectif.
Assurer la gestion administrative du personnel dans le respect de la réglementation :
vérifier la complétude et la conformité des dossiers, eectuer les relances
administratives et enclencher et suivre les visites médicales.
Participer au traitement des commandes des clients et des prospects sur la partie
recrutement.
Participer à l'amélioration continue de nos services et notre fonctionnement
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - Souhaité
- Recruter et intégrer une personne - Souhaité
Rémunération Mensuel de 2000.00 Euros à 2100.00 Euros sur 12 mois