Description du poste :
Réf : 2026-183
Établissement
DAME Pluriel GB site Danton
Prise de poste
24 août 2026
DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE
Le Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) du Grand Besançon est organisé autour de 5 sites : Maison du Parc, Danton, Vaites, Pergaud et Les Oiseaux. Il propose aux enfants et adolescents porteurs de déficience intellectuelle, de troubles du spectre autistique ou de polyhandicap, un accompagnement global qui comporte plusieurs volets : soin, éducatif, pédagogique et accompagnement familial. Les prestations proposées sont organisées autour de parcours personnalisés, souples et visent, chaque fois que possible, l'inclusion et l'autodétermination.
VOS MISSIONS
Placé(e) sous l'autorité du Chef de service et encadré par des professionnels diplômés, vous serez en charge de :
- Veiller à la sécurité d'enfants et d'adolescents polyhandicapés et pluri-handicapés, et les accompagner dans les actes de la vie quotidienne ;
- Proposer des supports d'activité adaptés à la problématique des personnes accompagnées, avec l'appui des équipes éducatives et pédagogiques ;
- Participer aux réunions d'équipe et de projet concernant le service ou les personnes accompagnées.
VOTRE PROFIL
- Un diplôme dans le secteur du médico-social n'est pas exigé ;
- Vous souhaitez vous engager dans une formation médico-sociale (accompagnant éducatif et social, éducateur spécialisé, éducateur de jeunes enfants.) et voulez acquérir une expérience auprès de personnes en situation de handicap ;
- Vous avez une expérience même limitée dans l'accompagnement d'enfants (BAFA, ALSH.) ;
- Vous faites preuve de bienveillance et d'empathie auprès de personnes en situation de handicap ;
- Vous maitrisez l'outil informatique et êtes titulaire du permis B.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Selon CC 66