Description du poste :

Notre agence Adéquat Arcachon recherche un Chef de Chantier VRD H/F pour un poste à pourvoir des que possible.

Missions :

Gérer les moyens humains et matériels nécessaires au chantier.

Gérer la planification et participer aux réunions.

Encadrer vos compagnons sur le chantier.

Poste à pourvoir en intérim sur du long terme sur les communes du Sud Bassin et du Val de l'Eyre.

Profil :

- Expérience dans le secteur du BTP ou TP.
- Savoir utiliser les différents outils de manutention.
- Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail.
- Connaissance et respect des règles de sécurité.

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :


Rémunération Annuel de 21900.0 Euros à 27000.0 Euros sur 12.0 mois


Description du poste :

Notre agence Adéquat Arcachon recherche un Chef de Chantier VRD H/F pour un poste à pourvoir des que possible.

Missions :

Gérer les moyens humains et matériels nécessaires au chantier.

Gérer la planification et participer aux réunions.

Encadrer vos compagnons sur le chantier.

Poste à pourvoir en intérim sur du long terme sur les communes du Sud Bassin et du Val de l'Eyre.

Profil :

- Expérience dans le secteur du BTP ou TP.
- Savoir utiliser les différents outils de manutention.
- Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail.
- Connaissance et respect des règles de sécurité.

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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