Description du poste :
Au sein de l'une des agences de gestion locative implantée sur la commune de Basse-Terre, l'Assistant (e) d'Agence assure des tâches contribuant à la gestion d'un patrimoine et/ou de clientèle, avec notamment des fonctions d'accueil et de gestion administrative. Il ou elle est en lien avec l'ensemble des activités majeures de l'agence
A ce titre, l'Assistant (e) d'Agence :
- Participe aux activités principales de l'agence (contentieux, commercial technique)
- Assure l'accueil au sein de son entité de rattachement en remplacement du chargé d'accueil ;
- Assure la gestion administrative des relations contractuelles avec les prestataires.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Recouvrement des loyers et charges - Souhaité
- Analyser une demande de location - Souhaité
- Etablir un bail immobilier - Souhaité
- Gérer des réclamations et litiges - Souhaité
- Gérer la trésorerie, le recouvrement - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2200.0 Euros sur 13.0 mois Prime 13e mois
Description du poste :
Au sein de l'une des agences de gestion locative implantée sur la commune de Basse-Terre, l'Assistant (e) d'Agence assure des tâches contribuant à la gestion d'un patrimoine et/ou de clientèle, avec notamment des fonctions d'accueil et de gestion administrative. Il ou elle est en lien avec l'ensemble des activités majeures de l'agence
A ce titre, l'Assistant (e) d'Agence :
- Participe aux activités principales de l'agence (contentieux, commercial technique)
- Assure l'accueil au sein de son entité de rattachement en remplacement du chargé d'accueil ;
- Assure la gestion administrative des relations contractuelles avec les prestataires.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Recouvrement des loyers et charges - Souhaité
- Analyser une demande de location - Souhaité
- Etablir un bail immobilier - Souhaité
- Gérer des réclamations et litiges - Souhaité
- Gérer la trésorerie, le recouvrement - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2200.0 Euros sur 13.0 mois Prime 13e mois