Description du poste :

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine, représentant des marques de référence telles que MECALAC et DYNAPAC ? Rejoignez une entreprise reconnue dans l'univers des Travaux Publics;

Nous recherchons un(e) Technico-Commercial(e) pour développer notre activité "Matériels Légers" sur le secteur Occitanie.
Véritable ambassadeur(rice) de nos marques, vous êtes un acteur clé du développement commercial de votre secteur. Vous rejoignez une équipe dynamique, soudée et passionnée, où l'écoute, la proximité avec les clients et l'expertise technique sont au c?ur de notre réussite.

Vos missions
Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes responsable du développement de votre secteur.
À ce titre, vous :
- Développez votre portefeuille clients par des actions de prospection et de fidélisation auprès d'une clientèle BtoB.
- Assurez la commercialisation des matériels légers neufs MECALAC et DYNAPAC ainsi que des services associés.
- Analysez les besoins de vos clients afin de leur proposer les solutions techniques les plus adaptées.
- Maîtrisez les caractéristiques techniques et le fonctionnement des matériels afin d'apporter un conseil de qualité.
- Assurez le suivi des dossiers (offre, financement, commandes, livraisons.) jusqu'à leur aboutissement.
- Suivez votre activité commerciale et renseignez les opportunités dans le CRM dédié.
- Participez activement au développement de la stratégie commerciale en collaboration avec la Direction.

Vous possédez :
- une bonne culture technique des matériels ou équipements ;
- un excellent sens de la relation client et de l'écoute ;
- un tempérament de développeur et le goût de la prospection ;
- de l'autonomie, de la rigueur et un bon sens de l'organisation ;
- une forte orientation résultats et satisfaction client ;
- un véritable esprit d'équipe.
Vous aimez relever des défis, créer de nouvelles opportunités commerciales et développer durablement votre secteur.

Nous vous proposons
- Rémunération attractive selon votre expérience (fixe + rémunération variable sur objectifs).
- Mutuelle d'entreprise.
- Accès à une plateforme d'avantages CSE (réductions CE groupement).

Horaires : 39H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 2500.0 Euros - Fixe + rémunération variable sur objectifs Fixe + rémunération variable sur objectifs