Description du poste :
Vous aimez assembler, ajuster et donner forme à des équipements sur véhicule ?
Notre agence ETRE emploi recherche pour l'un de ses clients un Monteur-assembleur H/F, dans le cadre d'une longue mission sur le secteur d'Avranches (50).
Grâce à votre précision et votre expertise, vous prenez part à l'assemblage et à l'installation d'équipements essentiels sur des véhicules.
Votre mission :
- Réalisation préliminaire et montage des équipements électriques, pièces et accessoires.
- Assemblage des pièces stratifiées (perçage, taraudage, rivetage, encollage) composant la carrosserie.
- Assurer l'auto-contrôle de vos tâches dans le respect des consignes de travail et des modes opératoires.
Horaires en 2x8.
Profil recherché :
- Vous maîtrisez l'utilisation des outils électroportatifs et des instruments de mesure.
- Rigoureux.se et organisé.e dans votre travail, vous avez le souci du respect des consignes.
- Vous avez une bonne capacité d'analyse, permettant d'identifier et de résoudre d'éventuels problèmes d'assemblage.
Ce poste et ce profil vous correspondent ? Envoyez-nous votre CV, vous obtiendrez une réponse dans les meilleurs délais. Un entretien pourra vous être proposé avec Sandra afin de faire le point sur vos compétences et vos aspirations.
Horaires : 35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Profil recherché :
Compétences
- Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...) - Souhaité
- Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Souhaité
- Surveiller l'assemblage de pièces - Souhaité
- Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, etc.) et procéder aux ajustements, retouches - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12.31 Euros