Description du poste :
Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client un Monteur Electricien H/F sous la responsabilité d'un chef de chantier ou d'un responsable d'affaires, vous serez amené(e) à :
Vous aimez quand le courant passe vraiment ? Vous maîtrisez aussi bien le courant fort que le courant faible ? Vous avez le sens du détail, le respect absolu de la sécurité et l'envie de voir vos installations prendre vie ? Alors ce poste est fait pour vous !
Vos challenges au quotidien :
- Lire et interpréter des schémas avec aisance
- Réaliser des installations électriques complètes (courants forts & faibles)
- Pré-câbler et raccorder des armoires, assembler et câbler des tableaux électriques
- Poser et raccorder RJ45, Coax, appareillages DI, contrôle d'accès, vidéosurveillance, intrusion
- Installer et paramétrer systèmes de détection incendie, sonorisation, supervision
- Programmer des automates et superviser des installations tertiaires/industrielles
- Effectuer la vérification complète avant mise en service (normes NF C 15-100 et sécurité incendie)
- Réaliser la maintenance curative et préventive chez nos clients
- Être exemplaire sur les règles d'hygiène, de sécurité et le port des EPI
Ce que notre client vous offre :
CDI - statut ETAM / Ouvrier qualifié
Salaire selon profil et expérience (négociable)
Poste basé au siège à Aubagne (13) avec rayonnement sur Marseille et alentours
- Formation en électricité (CAP/BEP à Bac+2) avec une solide expérience terrain
- Polyvalence courant fort / courant faible indispensable
- Connaissances en programmation automates et paramétrage supervision (un vrai plus)
- Rigoureux(se), autonome, bon(ne) communicant(e) et force de proposition
- Permis B apprécié (déplacements sur chantiers région PACA)
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Démonter des câbles électriques - Souhaité
- Désactiver et consigner un système électrique - Souhaité
- Sécuriser le périmètre d'intervention - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 12.02 Euros à 13.5 Euros sur 12.0 mois